[PPT]-《2009年某公司财务管理制度(费用及应收)培训教材》(37页)-财务综合.pptVIP

- 本资料来自 - * 第十三问 问:哪些人员手机话费可按标准实行月度包干? 答: (1)业务类副经理和业务类主任级员工每月话费200元包干，非业务类副经理级员工每月话费100元包干（主管会计手机话费报销视同副经理级）。 (2)其它业务类人员、流动作业人员由各部门经理提出申请，列出享受此待遇的原因，各单位执总可根据实际需要在每月60元包干范围内批准，总部的报总部人力资源总监批准。 实行手机话费包干制的工作人员和手机话费不报销的工作人员，出差时话费补助20元/天，但必须保证手机畅通且没有影响工作的情况发生。 - 本资料来自 - * 第十四问 问:手机话费报销的相关规定? 答:实行月度话费报销的人员，必须提供话费正式发票，并提供相关证明文件资料（如出差证明）; 业务类经理级员工与各单位副总、非业务类经理级员工出差时（含公司批准的休假），漫游费按省内漫游13元/天、省外漫游30元/天的限额在规定出差时间中按话费发票实报实销。 - 本资料来自 - * 第十五问 问:招待费的列支范围? 招待费的列支范围：合作伙伴、销售客户、政府行政单位公干人员及公司专题会议。 不属于招待费的列支内容：与供应商洽谈业务、公司系统内部各事业单位彼此之间因关联交易而发生的业务、上下级之间因调研、检查、交流、会议、学习的活动不属于招待费的列支范围。 - 本资料来自 - * 第十六问-1 问