基于事故致因理论的煤矿安全管理对策研讨.pdfVIP

基于事故致因理论的煤矿 安全管理对策研究 杨媛景国勋 (河南理工大学安仓科学及工程学院，河南焦作4540∞) 摘要：煤矿事故的频发引起国家和人们对煤矿安全的日益重视，安全管理在煤矿的整体 管理活动地位也越来越突出。构建出一套切实有效的安全管理体制和采用合适的安全管理方法 是当前煤矿管理亟须解决的问题之一。针对安全事故的特点，探讨分析煤矿安全事故发生的原 因与症结，以平煤一矿的安全管理作为研究对象，通过对平煤一矿的安全管理现状及存在的问 题进行分析，结合系统工程学、管理学、人力资源管理等理论，从高点定位安全理念、实施安 全系统管理法、培养职工安全生产习惯、强化安全监督和培训及安全激励等方面，对平煤一矿 实施安全管理进行了研究和实践应用。 关键词：安全管理事故致因 事故预防与控制煤矿事故 1 引 言 进入新世纪以来，中国煤矿安全生产形势确在好转，但还面临着一些新情况、新问题， 我国煤矿安全事故仍然处于高发态势，重、特大事故尚未得到有效遏制。特别是重大煤矿 事故，给人民群众生命财产造成严重损失，影响极为恶劣。安全生产事关人民群众生命财 产安全，事关改革发展和社会稳定的大局。探究近几年发生的矿难事故根源，对于搞好煤 矿企业管理工作意义重大。 2 安全事故致因理论 2．1安全事故致因理论概述 为了预防工业事故和灾害的发生，世界上的工业安全运动已经推行了150年以上，并 涌现出了无数从事工业安全研究的杰出人士，对工业灾害和事故及其防范进行了卓有成效 的研究，较有代表性的理论： (1)海因里希因果连锁理论 海因里希首先提出了事故因果连锁论，用以阐明导致伤亡事故的各种原因及与事故间 的关系。该理论认为，伤亡事故的发生不是一个孤立的事件，尽管伤害可能在某瞬间突然 发生，却是一系列事件相继发生的结果。 海因里希把工业伤害事故的发生、发展过程描述为具有一定因果关系事件的连锁发生 过程，即： ①人员伤亡的发生是事故的结果。 374 ②事故的发生是由于人的不安全行为和物的不安全状态。 ③人的不安全行为或物的不安全状态是由于人的缺点造成的。 ④人的缺点是由于不良环境诱发的，或者是由先天的遗传因素造成的。(如图l所示) 学校教育原因 社会原因 羹喜罂量 人的不安全行为 人的伤亡 警襄警窑 翕器采萎茎荇舅””1’。21。” 历史原因 身体原因 物的损失 精神原因 管理原因。 图I因果连锁理论 海因里希认为，企业安全T作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的 不安全状态，中断事故连锁的进程而避免事故的发生。 (2)人机轨迹交叉理论 该理论主要观点是，在事故发展进程中，人的因素运动轨迹与物的因素运动轨迹的 交点就是事故发生的时间和空间，既人的不安全行为和物的不安全状态发生于同一时间、 同一空问或者说人的不安全行为与物的不安全状态相通，则将在此时间、此空间发生 事故。 轨迹交叉理论突出强调的是砍断物的事件链，提倡采用可靠性高、结构完整性强的系 统和设备，大力推广保险系统、防护系统和信号系统及高度自动化和遥控装置，这样，即 使人为失误，构成人的因素系列，也会因安全闭锁等可靠性高的安全系统的作用，控制住 物的因素系列的发展，可完全避免伤亡事故的发生。 (3)能量意外释放理论 近代工业的发展起源于将燃料的化学能转变为热能，并以水为介质转变为蒸汽，将蒸 汽的热能再变为机械能输送到生产现场，这就是蒸汽机动力系统的能量转换过程。电气时 代是将水的势能或蒸汽的动能转换为电能，在生产现场再将电能转变为机械能进行产品的 制造加工或资源开采。核电站是用核能即原子能转变为电能。总之，