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商场保安总结 商场保安总结(一)：商场保安员工作总结 　　篇一：商场保安年终总结 　　商场 　　保安年终总结 　　一 ·工作的职责： 　　疏导后院进出货物 　　的车辆，保持后院消防通道的畅通等，登记工作：登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工 　　作：白天巡视商场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡视施工 　　区域是否有消防器材，施工证件，施工安全隐患是否存在等等; 　　二·消防知识： 　　九月份消防局举行 　　了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动，我们去听了别的商场的演讲深受感动，在 　　此之前我们还是三个能力三懂、三会 从那以后实行贯彻消防局的意见，从三个能力三懂、 　　三会发展到四个能力，四懂，四会让我们又学到了好多，紧接着每天的出操、消防演习，从 　　中又学了好多知识和问题，在一次消防局的领导来检查我们的工作，我们在商场消防演习了， 　　演习分两组：一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生，消防局的领导看了之后很赞同认可! 　　三·存在的不足和 　　今后的努力方向 　　回顾大半年来的工 　　作，在取得成绩的同时，我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在：一是由于 　　队员来自四面八方，综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三 　　是工作上还存在一些不如人意的地方。 　　今后的工作要求将 　　会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实，承 　　认困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。 　　篇二：商场保安人员工作总结 　　商场 　　保安人员工作总结 ××年来的工作、学习和生活，我们取得了很多的成绩，也得到了锻炼和 　　提高，可 以说受益非浅。主要得益于以下几个方面： 一、得益于公司领导的正确领导和悉 　　心关怀。 首先，张衍禄主任身为领导，在各项工作中都能走在前面，干在前，给广大队员树 　　立了榜样，增添了干劲和信心；同时，张主任、李主任等领导曾多次亲临保安队，给队 员讲 　　形势、讲要求，讲保安业务和物业管理方面的知识，使广大队员深受鼓舞；更重要 的是每一 　　次大的活动，张主任等领导，都能亲临现场，组织指挥。所有这一切，都是我 们保安队出色 　　完成任务的重要的保证。 二、得益于工作上的创新。 我们是在扬州国际珠宝城从事保安工 　　作的。商场的特点是：出口多，人员杂。怎样 预防公司的财产、人员受侵害，怎样做好消防 　　工作，自己怎样把它做好就成了我不断学 习和怎样改进的目标。扬州国际珠宝城是一个国际 　　化珠宝产业平台，定位高端、规模宏 伟，理念先进，这就要求我们保安工作必须与时俱进， 　　不但要跟上，而且要走在珠宝城 发展的前面，先一步，快一拍，否则就会被动，就会出问题。 　　因此，我们在工作中，尽 量不受习惯思维、习惯经验的干扰，从客观实际出发，批判地接受 　　新的思维，坚持不断 的创新，将创新作为做好工作的灵魂和动力。首先是在工作内容上创新。 　　我们工作中， 没有停留在对队员枯燥的制度要求和说教，而是把工作层面渗透到生活层面， 　　从表象渗 专业好文档为您倾心整理，谢谢使用 透到内心。当队员生病，或遇到困难时， 　　只要我们知道的，我们都会尽力关心和帮助的， 只要我们能做到的，都会全力去做，做不到 　　的，也尽力想办法帮助。如一位队员的手受 伤后，工作、生活受到影响，我们及时去看望他， 　　给他送去饭菜，帮他洗衣服，同时， 在工作上帮助调班，好让他安心养伤。当我们了解到队 　　员过生日时，都会提前为他们订 好蛋糕，并准时为他们举行小型的生日宴会。这种人性化管 　　理，不仅使受帮助者个人深 受感动，更使全体队员都能感到温暖，看到希望。其次是思想观 　　念上的创新。我们采取 典型事例的教育方法，全力引导队员不断地更新观念。如在报纸上， 　　在公司内部发生的 一些典型的、有一定说服力和教育作用的正反事例，我们都组织队员进行 　　学习，同时， 引导他们多问几个“为什么？”，收到了事半功倍的效果。使大多数队员对待 　　工作的态 度向敬岗爱业的方向转变。 三、在工作方法上创新。 工作方法在工作中尤为关键。 　　面对日新月异的工作环境和工作要求，我们在工作方 法上不断的创新，使工作的方法从严肃 　　向灵活；从单一向多样；从会议讲向正常化；从 说教向谈心，关爱转变。这种有益的创新尝 　　试，事实证明是有效的、成功的。很多队员 都能自觉打消临时观念，树立长期作战的思想， 　　从而工作更安心、更用心。 四、得益于全体队员的共同努力。 我们的队员大多数是来自部 　　队和警官学校，他们都不同程度地受过严格规范的军事 化训练。他们在工作上，都能求同存 　　异，顾全大局，无论工作条件多么艰苦，生活条件 多么简陋， 工作任务多么艰巨，他们