大学课改方案.docVIP

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大学课改方案

大学课改方案 大学课改方案(一):中心学校课改方案   一、指导思想   以科学发展观为指导,以促进师生共同发展为宗旨,以提高质量为中心,突出更新教育理念、提高课堂效率两个重点,优化创新课堂教学、强化课改研训、完善评价体系三条途径,实现教师专业提升、学生素质提高、教学模式高效、学校特色鲜明四个目标,用三年左右的时间,实现课堂教学效率和育人效益的全面提升。   二、工作目标   学生目标:养成良好学习习惯,掌握适合自己发展的学习方式。   教师目标:真正融会新课程理念,改变传统教学方式,优化课堂结构、提高课堂效率、树立全面的质量观。   课堂目标:以小组合作学习为突破口,以改变课堂评价做保障,建构适合学科教学的有效模式。   三、工作任务   (一)总体任务   1.更新教学理念,直指课改目标。反思以往课堂教师教得吃力不讨好、学生学得吃力不讨好的现状,改进课堂教学中低效或无效的教学行为与教学结构,实现课堂教学的高效。   2.转变学习方式,掌控课改方向。要集中力量解决课堂中自主、合作、探究流于形式的弊端。一是这些学习方式在   课堂中“度”的问题;二是三者如何实现和谐统一的问题;三是在这个过程中教师地位的问题。   3.优化教学过程,构建课堂模式。改革就有借鉴,我们要有基本统一的做法,再结合学校特点、学科特点、教师结构特点,走“固化—优化—个性魅力化”课改道路。牢牢树立一个信念:坚决反对满堂灌、坚决反对大量占用学生其他课程学习的时间。   4.促进教师发展,注入课改活力。一是课改年级集体备课;二是全镇范围内设立大学科组开展教研活动;三是通过校本培训:研究课堂、反思课堂、改进课堂、创新课堂,从而最终达到提高课学效率、幸福师生的效果。   (二)重点工作   1、明确课改年级、班级。今年,作为乐安镇中心学校全面启动课改的开局之年,以小学六年级、初中七年级为试验年级,取得进展后,再做稳步推进。   2、各校要成立课改领导小组、建设好课改集体办公室,建立考勤制度和轮流签发“导学案”制度。   3、课改教师要坚持编写导学案。不拘形式,但要改变以往备课只备“教什么”、“怎么教”的单一“以教定学”模式,而是要注重学法指导,注重课堂生成,有意识的突出“以学定教”。   4、探索小组合作学习途径。课改少不了小组学习形式,我们要努力探索适合于各学科、有一个固定组合的小组建设方案,能够做到组内优化、小组之间能够开展公平竞争,并还能有益于班级管理的模式。   5、为学生提供怎样自主学习的好习惯、好方法。一方面,课改年级早晚自习不准上新课,但我们要明确坐班教师,这些时间,以学生自学为主,坐班教师、学科教师有责任指导要自觉的复习、预习;有思想的发挥特长和补习薄弱学科。另一方面,就是加强课堂教学中自主学习的指导,做到明确目标、善于质疑、勤于发问。   6、建立大学科组。以中心校牵头,建立大学科组。其目的有二:一是中心校层面的培训以学科带头人为主、以青年教师为主,从而达到以点带面的效果;二是利用这些骨干教师对课改课堂做诊断和推介优质课,从而达到课改中少走弯路、莫走错路的效果。   7、建议采取的课堂模式。四段式课堂:检测(3-5分钟),展示目标(2分钟,分三个层次立目标:学习自主能解决的目标、小组合作能解决的目标、教师讲解的重点、难点),自主合作学习(20分钟),展示讲解(13分钟)。   8、课改年级要有“朝会”时间和“集体备课”时间。   9、确保有经费投入。各校要“勒紧裤带办教育,经费优先搞课改的”,要顶往压力,确保每学期,做好对每位课改教师投入1000元的预设。   (三)工作思路   中心校层面:   1、全面的思想动员:(校长会、教导主任会、学科带头人会、课改教师会、青年教师会)   2、系统的培训:确保每月有一次针对性强的课改培训。   3、深入课堂:确保每位课改老师的课一个学期听至少一节,并当场做好交流。   4、课改学校验收:制定方案,其中主要环节就是抽查听课,对课改课打分,然后综合确定课改先进学校和个人,并给予表彰。   5、总结经验:将全镇范围内较好的一些做法进行推广。 学校层面:   1、不折不扣的完成中心学校的规定动作,课改中不作秀、不懈怠、不折腾。   2、注重教学反思,可以在集体办公室挂黑板,把反思写上去,供全体教师学习。   3、发动老师们勤奋学习,读书与利用网络学习是最基本的途径。   4、组织教师外出学习,外出学习之前,一定要有自己解决不了的问题再出去,做到目的性极强,从而使效果最佳。   5、磨课,问题来源于课堂,解决问题离不开课堂。我们要开放我们所有课改教师的课堂,随时欢迎听、欢迎评。   6、建议学校对课改教师进行单独考核,从而达到树立榜样,先进带后进的目的。   7、建议学校重点突破与改进如下六个方面的问题:   (

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