社区党工委书记党建工作第一责任人述职报告.docxVIP

社区党工委书记党建工作第一责任人述职报告社区党工委书记党建工作第一责任人述职报告　　按照会议安排，我就落实党建工作责任制情况作以汇报，不妥之处，敬请各位领导予以批评指正。　　今年以来，在县委的坚强领导下，在社区党工委班子成员以及广大党员干部的大力支持和积极配合下，作为党工委书记我坚持认真履行党建工作职责，严格要求自己当好党建工作“第一责任人”，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，以在创先争优中开展基层组织建设年活动为契机，以科学发展观为指导，立足提升社区党建工作科学化水平，明晰思路转变作风，狠抓落实，为社区经济发展提供了坚强的政治保障和组织保证。　　一、抓建班子，带好队伍，形成党建工作整体合力　　自己坚持从自身抓起，带头落实党建工作责任制，在抓班子带队伍上下功夫。　　、以班子建设为切入点，突出领导核心作用。一是坚持政治理论学习不放松，自己坚持带头学习，认真落实党工委中心组学习制度和党员学习日制度，用正确的理论武装党员干部的头脑，不断提高党员干部的整体素质。二是严格执行民主集中制，进一步完善了党工委议事和决策机制，作为“班长”在党工委会议研究工作时，自己坚持做到不抢先发言定调子，不强制拍板做决定，在重大问题上做到有主见不主观，能果断不武断，充分调动班子成员的能动性、积极性，突出班子集体的领导地位。三是进一步规范了领导班子的民主生活会制度，提高了民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。　　、以制度建设为突破口，狠抓党员队伍建设。一是建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度。二是坚持“每月研究一次党建工作、每季度对各支部进行一次评议、年终对各后进支部书记进行约谈”工作机制。三是出台了多项党员管理制度，强化党员日常监督、考核，切实转变了工作作风，提升了党员队伍服务群众、服务发展能力。　　、以责任落实为落脚点，建立党建目标责任制。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，社区党工委与各村党支部签订了《党建目标责任书》，制定了年度工作计划、实施方案，进一步明确了工作任务、工作目标、工作措施，建立完善了党建工作奖惩机制，坚持月工作要点，月考核奖惩，进一步明确了党建工作分工，作为党工委书记对党建工作负全责，分管领导直接抓党建，其他班子成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作责任，建立了党工委班子成员党建工作联系点制度，定期指导检查制度，专题汇报制度，形成了党工委统一领导，各司其职，各负其责，一级抓一级的党建工作格局。　　二、狠抓关键，强基固本，构筑党建工作坚强堡垒　　基层党建工作关键在支部，只有筑牢村级党支部这一战斗堡垒，才能切实增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。　　把握契机，扎实开展基层组织建设年活动。一是县委关于开展基层组织建设年活动部署后，及时召开党委专题会，制定实施方案、召开动员大会，对基层组织建设年活动进行了周密安排和部署。二是以“强组织、增活力、跨越发展、迎接党‘十八大’”为活动主题，丰富活动载体，创新活动形式，强化督促检查，亲自抓好各个环节的工作任务落实。三是调查摸底分类定级。按照“五个好”党支部要求，采取组织自评、党员群众评议、党工委评定的方式，对13个村党支部进行分类定级，建立表册台账。经过评定，排厦、井坳、大槐树等8个村被确定为“好”标准村。胡洛、后庄等4个村为“较好”标准村。魏家村为“一般”标准村。针对存在问题，有针对性的提出整顿实施方案，为基层组织建设年活动不断推进打下坚实基础。　　、丰富形式，深化基层组织建设年活动内涵。一是开展党员干部公开承诺活动。根据各村年初工作计划，各支部书记作出公开承诺，张榜公示，接受监督。二是开展党员干部“五个一”活动。即出一个好主意、做一件好事、包一个村子、帮一名党员、献一份爱心。活动期间，共收集“好主意”26条，采用11条，办好事65件，走访慰问42次，帮助14名党员贫困户发展起了产业，捐献帮扶款3400元，收到了群众的高度赞扬。三是开展“三凝聚”村创建活动。即凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会。通过活动的开展凝聚了人心，拉近了干群关系，化解了不稳定因素，为全社区经济的发展提供了保证。四是开展“双培双带”活动。坚持把党员培养成致富能手，将致富能手培养成党员的原则，将13名致富能手培养加入了党组织，涌现出了安乐村韩富强、芋芝村杨生科、大槐树村袁双运等一大批党员致富带头人，发展起了戚家村的生猪养殖、芋芝村的核桃栽植、大槐树村有机苹果等一批产业示范基地。五是开展“七一”建党庆祝活动。社区成功举办了“立足本职岗位、我为党旗增辉”主题演讲比赛，各村党支部都举办了形式多样的庆祝活动，水家村支部、井坳村支部、后庄村支部被县委命名表彰。六是开展扎实推进村党组织“升级晋档、科学发展”活动。目前，全社区示范村党组织3个，一类党组织6个，二类党组织3个，三类党组