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粮食局强基础、抓规范、转作风、促落实活动第二阶段工作汇报 　　粮食局强基础、抓规范、转作风、促落实活动第二阶段工作汇报 　　根据区委区政府统一部署，我局在全系统掀起了“强基础、抓规范、转作风、促落实”活动高潮，在活动中，我们高度重视活动开展，严格按照上级有关指示精神和文件要求，结合粮食系统工作实际，在对照检查阶段中，稳步推进，边学边改，确保实效，不断把活动引向深入，现将有关情况汇报如下。 一、深入开展学习培训 　　在活动中，我们着重抓了省委八次党代会精神的学习贯彻，注意结合工作实际，丰富学习内容和载体，一是确保学习时间，每天抽出一个小时开展学习，每周五下午开展集中学习；二是确保学习成效，认真做好学习记录，结合不同工作岗位写好心得体会，明确职责，并把全体人员的心得体会上墙公示；三是形成长效机制，结合机关学习制度，把开展学习作为一项长期工作常抓不懈。 二、抓好清理现有制度机制。 　　结合我局实际工作，对我局现有工作制度进行认真清理，按照上级有关文件要求关逐条对比，对已经不符合实际和不完善的制度进行了梳理整改，共清理筛查各项制度25项，梳理出3项需要整改内容，一是《桃城区粮食局职能》中，第三项第一款“抓好军粮、退耕还林、灾民供应为主的政策性粮食供应政策的落实。”其中军粮供应工作已经由市粮食局接管，不再属于我局职能范围；二是《桃城区粮食局职能》中第七项“工作程序及组织结构”中，需要把新增的执法大队和监督检查科列入，同时把监察审计科改为监察室，财务科改为财务审计科；原行业发展科已经取消；三是《桃城区粮食局领导干部工作分工》，因领导人员变动需要整改； 　　在清理机制制度工作中，我们召开座谈会，发放调查表，确保了清理工作的扎实有效、细致到位，为将来开展各项工作奠定了基础； 三、抓好各项工作大提速 　　我局在粮食购销、仓储保管、项目建设、安全稳定、党风廉政、资产管理等大项工作中，坚持强化领导、强化管理，逐项分解任务，逐条落实责任，对照年初制定的工作目标，核实完成进度，坚决做到按时间进度完成工作进度。11月27日至29日，组成以办公室、仓储、购销、财务审计等科室为主体的检查组，利用三天时间对下属企业的全年工作目标进行检查考核，对还没有完成任务进度的单位进行督促指导，查找原因，总结经验，落实完成任务的措施，强化企业一把手责任，对照全年工作目标和任务，进一步做好硬化、细化、量化工作，并认真查找差距、查找不足，科学分配时间和精力，确保全年任务目标的落实，确保重点工作加速发展。 　　四、加强作风建设，切实转变工作作风和服务作风 　　我局在“强抓转促”活动中，着重抓好干部作风建设，强化责任意识，把认真履行岗位职责作为突破，转变干部作风，着力解决干部责任心不强、积极性不高、职责不明晰的问题。在活动中，每名机关干部按照各科室职责分工，再次明确自己的岗位责任，写出改进工作作风的具体目标和措施，统一上墙公布，细化了各自不同职责分工，做到有据可依，职责明晰。 　　通过学习讨论、对照检查等工作，我们在工作中找出了一些问题，暴露了一些不良现象。一些党员干部在具体工作中创新意识不够，服务意识不强，工作主动性、积极性尚未得到充分的调动；办事效率有待提高，缺少雷厉风行的工作作风。针对???些情况，我们一是强化学习，深刻认识经济建设的紧迫性和责任感，使大家意识到不发展不行，发展慢了也不行的道理。二是加强目标管理和工作责任的落实，细化分解工作目标，层层落实责任。三是强化制度的完善和执行，做到制度透明，执行不苟，处罚及时。四是加强班子成员之间、中层干部之间的沟通和协调，加强科室之间的协作和配合，坚决贯彻执行上级指示精神，彻底摒弃软懒散的工作状态，大力提倡争分夺秒、雷厉风行的工作作风，切实转变服务作风。 　　今后的工作中，我局将继续按照“强抓转促”活动的要求，坚持全面落实科学发展观，全面加强工作作风、服务作风、为民作风建设，努力提高工作水平，真心实意为人民群众做好事、办实事，以实际行动树立粮食局的良好形象，为实现我区统筹发展、富民强区的战略目标做出我们的贡献。