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职业学院改作风抓落实促发展第二阶段工作总结　　全院“改作风、抓落实、促发展”主题活动开展以来，学院及时召开了全院副科级以上干部参加的动员大会，专题安排部署主题活动。各处室系部结合自身工作实际，明确工作目标，落实工作责任，强化工作措施，多措并举，推动全院“改作风、抓落实、促发展”主题实践活动第二阶段深入开展。主要工作总结如下：一、狠抓学习，提高认识　　各部门围绕党的十八大，中、省、市有关文件精神和学院一届五次全体会议精神，利用政治理论学习日抓好干部和教职工集中学习。一是撰写学习心得体会，举办了主题活动学习园地；二是坚持学习制度，每周集中学习不少于1次，每次学习时间最低不少于1个小时；三是学习过程中，提前准备好学习资料，制定周密的学习计划，认真记好学习笔记、会议记录，撰写好心得体会和对照检查材料。通过学习，切实把干部职工的思想认识统一到学院党委关于当前形势科学判断和分析上来，坚定信心，抢抓机遇，加快发展，确保本次活动不走过场，取得实效。二、突出重点，注重实效　　结合《“改作风、抓落实、促发展”主题活动方案》要求，在严格抓好每个阶段、每个环节工作的基础上，狠抓干部职工纪律作风整顿，坚持边学边改。　　一是加强学习，明确工作思路和奋斗目标。3月20日下午，学院召开党委中心组会议，集中学习了习近平总书记两个重要讲话精神和中央“八项规定”。会议强调今年是实现“强院梦”的关键之年，全院每一名共产党员、每一名教职员工都要积极贯彻落实习近平总书记两个重要讲话精神和中央“八项规定”，以更加廉洁、务实、高效的工作作风为实现“职院梦”而努力奋斗。各处室系部采取各种方式认真学习贯彻学院党委一届五次全体会议精神，明确深化内涵建设的思路和目标，着力解决了部分干部和教职工工作思路不清，创新意识不强的问题。　　二是下茬立势，严格落实改进作风的各项规定。坚持不定期的明察暗访，要求各处室系部从严要求，加强管理，改进教风、学风和作风。不断解决部分干部和教职工精神不振、贪图安逸，拈轻怕重、服务意识不强；得过且过，疲沓拖拉、管理松懈、纪律松弛，规定不执行、制度不落实；不深入基层、不联系师生等问题。　　三是完善制度，规范工作程序。要求严格坚持按制度办事，明确工作岗位要求和职责，明确工作程序和流程，学院主要领导与各处室系部签订了《XX年目标任务书》、《XX年党风廉政建设责任书》和《XX年稳定安全目标责任书》，实行问责制，重点解决了职责不明、责任不实，监管不力、追究不严；工作敷衍塞责，上有政策、下有对策；只要权力、不负责任，遇事推诿、回避矛盾、不敢担当等问题。　　四是坚持节俭办院，倡导勤俭节约。学院制定了《xx职业技术学院公务接待规定》，要求在公务接待中坚持从严从俭、热情周到、杜绝浪费、利于工作的原则。重点解决相互宴请、讲排场、比阔气、铺张浪费的问题。在学生食堂倡导“光盘行动”，教育学生养成珍惜粮食，尊重他人劳动成果的意识，解决学生和部分青年教职工节约意识淡漠，铺张浪费，盲目攀比等问题。三、夯实责任，狠抓落实　　我院将“改作风、抓落实、促发展”主题活动与当前各项中心工作紧密结合，达到“两促进、两不误”的目的。把党风廉政建设、纪律作风建设与内涵建设紧密融为一体，同步实施、同步推进，做到两促进、两提高。坚持出实招、动真格、见实效，努力把各项工作做细致，做扎实、做到位。成立了各部门主题活动领导小组，负责日常活动的协调安排、督促落实，切实强化主题活动的工作力度。学院主题活动领导小组随时对活动进展情况进行不定期检查，做到无遗漏、无死角，并及时将检查情况进行通报，做到有则改之无则加勉。确保主题活动取得实效。