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企业全年工作总结

企业全年工作总结   坚定信心鼓劲加压全力完成公司交给的各项生产任务 ———××××××行政工作总结   今年以来,中心认真贯彻公司工作会会议精神,紧紧围绕生产经营各项工作任务,依靠科技创新,坚持持续改进的管理理念,推行规范化安全生产管理,走新型工业化道路,为神东分公司的发展做出了卓有成效的贡献。 一、今年任务指标完成情况 1.生产任务完成情况   “安全、优质、低耗、快速”是我们永恒的工作目标,而生产地点不固定,生产任务开工时间不确定是我们不变的特点,根据我们的工作目标及工作特点,我们在认真总结过去几年工作经验的基础上,对每个矿井对一个工作面进行分析,确定了“以人为本、持续改进、关注细节、关注过程、关注结果”为工作理念,以“打造一流队伍、创造一流业绩”为建设方向,从人员素质提高入手,强化培训、强化考核,完善各项规章制度、鼓励创新、大胆革新,以创新保证效率,以革新保证完成任务,一年来,我们实现了所有的计划任务均提前完成的优异成绩。截止到11月底共完成综采工作面搬家倒面28撤31安,完成顺槽胶带机安装24部。在保证计划任务完成的前提下,我们还出色地完成了上湾更换顺槽胶带机带面的抢修工作,完成了补连塔矿四盘区大巷胶带机带面更换的抢修工作,完成了大矿主井胶带机带面更换工作。我们还动员全体员工牺牲休息时间完成了公司专项资金项目6项,为中心创收、为员工增加了收入、为公司做出了贡献。   近一年的努力工作使们收获了拼搏努力取得的丰硕成果,收获了推行“以人为本、科学管理”带来的效益,我们必将收获公司对我们的表扬和奖励。 2、安全工作情况   “安全第一预防为主”始终是我中心安全工作的指导思想,为确保今年安全工作目标(无重伤以上事故,无一般机电事故、无重大行车事故)的实现,年初我们就确定了以质量标准化建设为基础,以开展“安康杯、班组建设、百日安全无事故”活动为主要手段,借助公司推行的综合一体化、NOSA体系对每一位管理者、每一位员工所带来的震撼力量,推行目标管理、推行持续改进的管理理念,关注细节、关注过程。截??到11月底全年仅发生轻伤2起,NOSA通过二星级验收,质量标准化继续保持神华特级,创建明星级班组4个。 3、经营工作完成情况   1——11月份我们始终紧扣资产经营责任确定的各项目标,按照年初中心制定的经营工作计划,以层层参与资产经营责任中,以单面核算、班组核算、单车核算为主要手段,以注重结果、关注过程为工作理念,提出向安全要效益、向管理要效益、向速度要效益、向创新要效益的目标,通过全体员工的共同努力,我们取得了优异的经营工作成绩。截止至11月底,我们在搬家倒面少完成1撤1安的情况下,实现收入4878.58万元,完成全年计划4945万元的98.5%,预计全年可实现创收600万元。1——11月份可控费用计划11724.35万元,实际发生费用11269.03万元,实现利润455.32万元。在确保计划生产任务完成的同时,我还利用空闲时间,积极创收,据不完全统计,今年预计可实现创收1000万元。   4、在党建及精神文明方面,中心党总支围绕中心工作,深入贯彻党的“三个代表”重要思想,履行两项职能,为公司生产接续和原煤生产做了大量卓有成效的工作,为我们中心赢得了荣誉。通过加强党的思想作风建设,提升了党组织的凝聚力、战斗力;通过开展了“一帮一”、“党员身边无事故”、党员安全工程、“党员安全责任区”、“一个支部一座堡垒、一名党员一面旗帜”等活动,使党建工作与行政工作紧密结合起来;通过抓好党员先进性教育活动,使党员受教育,党建工作进一步提高,党员先锋模范作用得到了加强;通过党政工团齐抓共管,三个文明建设协调发展。通过加强宣传思想政治工作,营造了良好的政治思想氛围;通过构建强有力企业文化,增强企业核心民主竞争力。   5、中心今年以持续改进为理念,不断加强干部队伍和职工队伍建设,综采搬家倒面又创好成绩。1月,补连塔煤矿33203面回撤工作仅用了4天零两个小时,三机回撤、液压支架回撤均创历史最好水平;3月,榆家梁煤矿44200—1面回撤44200—2面安装仅用了7天零一个小班;5月,补连塔煤矿31306面回撤143台支架及三机回撤仅用了5天零8小时,创了新纪录;6月,大柳塔煤矿活鸡兔井21201(2)面回撤,历时11小班,比原计划提前4小班,再次创造了回撤新纪录。 二、主要的作法   1、今年开始,中心加大对制度落实的管理力度。强化各级管理人员不折不扣执行公司及中心制度的意识,培养他们树立“只有认真贯彻落实各项规章制度,才能够做好各项工作”的理念”,并加大了对各单位、各级管理人员的制度执行情况的监督和考核。中心整体在执行制度方面有所进步,基本树立了正确的工作态度和良好的工作方法。   2、中心通过制定科学合理的生产工艺标准与安全、经营等管理流程,规范了作

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