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区十佳公仆事迹材料(区地税局长)区十佳公仆事迹材料(区地税局长)　　**，男，50岁，中共党员，大学文化，区人大代表。*年参加工作，*年到税务系统，先后担任过**地税局办公室副主任、副处长、*地税局副局长、**地税局局长。20多年来，他以自己兢兢业业的工作作风、扎实有效的工作业绩，赢得了人们对他的高度评价。　　**年底，**局长来到**地税局主持工作。当时的**局职工人数不足50人，年税收任务**余万元。四年多来，在他的带领下，经过全局干部职的共同努力，全局的各项工作都取得了骄人的成绩。税收收入的递增速度年均在**%以上，四年翻了一番；*年一年的收入就是1995年到1997年三年的收入总和，区级收入也由1998年的*万元增加到XX年的*万元，增长了*倍。在“双评”活动中，连续四年跻身于*区最佳单位行列，XX年分局被市地税系统授予“先进单位”光荣称号；被省委、省政府命名为“文明单位标兵”称号；在扶贫、助困送温暖活动中，分局被推荐为黑龙江省就业助残扶贫先进单位，**局长被授予“助残模范”光荣称号。　　**区地处哈市郊区，人口稀少、经济落后、税源匮乏，这些都给增收工作带来一定的难度。如何在有限的条件下创造出更大的效益，是每一位干部都急于解决而又困于解决的问题。他上任后首先提出了“创造三个环境，实现一个承诺”的工作目标，即积极落实优惠政策，创造宽松的税收政策环境；提高干部素质，优化服务质量，创造高效廉洁的服务环境；坚持秉公执法，严格依法治税，创造公平的税收法制环境以及“您有一份要求，我尽十分努力”的服务承诺，受到了广大纳税人的普遍欢迎。他是这样说的，也是这样率领全局干部职工认真实践的。　　**酒店、**是区政府招商引资的重头企业，由于地域划分原因，企业办理开业环节较多，手续复杂，如按照正常程序不能够及时购买发票，也无法正常营业。他了解到实际情况后，提出了急事急办、特事特办的工作思路，使这两户企业提前领取了发票并正常营业。XX年，**公司因开发新项目而出现了资金周转困难，为了扶持企业发展，他多次组织召开局长办公会专题研究，累计为该企业办理缓缴税款**多万元，有力地支持了企业的发展。企业在纷纷感慨*区宽松的经济环境和地税局优质服务的同时，都不会忘记地税分局的**局长，这个想纳税人之所想，急纳税人之所急，真正把手中的权力用来为社会服务、为纳税人服务的人民的好公仆。　　税务局的工作可谓炙手可热，作为局长如何做到秉公执法、清正廉洁，这不仅需要有较高的政治思想觉悟、强烈的责任感而且还要有一颗大公无私的心。在来局工作的第一天起，他就给自己立了这样一条规矩“自己只有为人民服务的义务，却没有拿税收政策作交易的权利”，正是怀着对党和人民的无限忠诚，使得她在从事税收事业20多年来，从未因私放走过一分税款。在一次清理漏征漏管户的行动中，查出一户餐饮业户使用假饮食业发票，按规定应给予**元的罚款并补缴相应税款，这个业户通过关系找到他的一位老同学来说情，想少缴点罚款，被他婉言拒绝，他对他的老同学说：“情归情、法归法，我今天如果开了先例，就会有更多的人找我说情，那我又置国家的税法于何地？”老同学抱怨他不给面子，太较真。一次，他的女儿的一位朋友在**区开了一家商店，未按期缴纳税款受到处罚，他的女儿找到主管科长，想请他帮忙“通融通融”，这件事被他知道后，十分恼火，不但严厉批评了他的女儿，而且对那位科长也进行了批评，并令其立即对该业户进行补缴税款，该加收滞纳金的加收滞纳金、该罚款的罚款，一律按章办事，不能因为私情而视国家的税法为儿戏。女儿生气地说他是顽固不化、不近人情。如此之事不胜枚举，可是他并没有因此而动摇他秉公执法、清正廉洁的决心，他正是用廉洁的自我写正他的人生。在他的影响和带动下，**分局几年来未发生一起重大违法违纪案件。　　对正常守法的纳税企业来说，他是他们的知心朋友，对偷逃税款的不法分子来说，他是他们的克星；对全局的干部职工来说，他就是他们的贴心人。上任伊始，他就把为人民群众办实事、办好事作为工作的立足点。每逢年节，他都要带领其他班子成员走访慰问离退休老干部；无论哪个干部职工生活、工作上出现难题，他都亲自为其出主意、想办法，帮助解决实际困难。分局退休干部**患重病住院，老伴单位发不出退休金，子女下岗，生活陷入困境，得知这一情况后，他立即组织全局干部职工为其捐款３600元，为他们解了燃眉之急。已故职工***的妻子下岗，女儿**支付学杂费出现困难，他号召全局干部为其捐款４，250元，及时解决了孩子的上学问题。　　“税收是取之于民用之于民，作为国家税收的征收单位，我们不但要担负为国聚财的重任，同时也要为社会奉献爱心，回报社会。”他既是这样说的也是这样做的，在他的带领下分局4名班子成员连续4年帮扶电缆厂4名特困职工，还帮助2人解决了再就业问题；四年来，他累计组织全局干