在县局召开的“两权”监督暨行风评议现场会上的讲话（XX）.docxVIP

在县局召开的“两权”监督暨行风评议现场会上的讲话（XX） 同志们： 　　今天，我们在**分局召开“两权”监督暨行风评议工作现场会。目的是交流经验，相互学习，把我局“两权”监督和行风评议工作不断引向深入。刚才漆秀山同志作了经验介绍，并组织大家参观了**分局的“两权”监督及行风评议的一些作法及相关制度、管理办法。通过“耳闻”和“目睹”，结合前段时间**市局检查组到**镇找当地党委、政府领导及纳税人座谈情况以及市局的目标考核检查结果来看，**分局在抓好“两权”监督和行风评议活动中，把党风廉政建设，转变工作作风，加强内部管理相结合，取得了好的效果一、局容、局貌明显改观。为了树立国税部门的良好形象，给纳税人提供良好的服务环境，他们积极想办法。一是清除了空地上的荒草，种上了绿菌菌的蔬菜，不仅美化了庭院，而且给职工生活带来了方便。二是清除了三个垃圾堆，实行垃圾袋装化，改变了过去蝇飞鼠跳，卫生环境脏乱差的现象。三是发动正式干部对口支援临时工，创造性地解决了临时工的着装问题，分局上下着装整齐，挂牌上岗，给人的感觉是人人精神抖擞，个个朝气蓬勃，使局容局貌发生了根本性变化。二、工作作风切实转变，为了切实转变工作作风，他们在领导带头、制度约束、奖惩并举，教育引导等几个方面下功夫，也想了不少心事，先后开展了推广普遍话、推行“首问负责制”、设立“委屈奖”、发放“特殊服务卡”、股长夜间值班、领导沉在分局、开展“做合格党员”、“合格公务员”、“合格团员”等系列活动，取得了明显的效果。前些时，我和**市局舒组长一同来调查，找了这里部分党委、政府领导和一些纳税人座谈，确实反映很好。有为才有位，**分局在当地党委、政府领导心目中的地位大大提高，七一前夕，**党委授予**分局支部为优秀党支部。三、各项管理规范有序。通过参观，我们可以看到，在这里制度很健全，管理很规范，落实很到位。比如，他们的卫生管理制度，不仅管公共卫生还管个人宿舍卫生，不仅管国税卫生，还管借房在此办公的地税卫生，确实管得宽、管得好、管得严。乱扔了一个烟头，处罚一包烟（10元），确实很严。一整套规范的制度，管理的范围无所不包，没有管理漏洞和“真空”地带，操作起来有章可循，制度管人，不管干部群众，年纪大小，资历深浅，做到一视同仁，既严厉又公平，大家心服口服。四、整体工作快速推进。在这里，他们提出了“走就要落后，跑才能前进”的口号，将近一年来，**工作的发展给人确实有一种快跑快上的感觉，收入任务超平均进度七个多百分点，综合目标考核名列前茅，社会评价良好，文明创建初见成效，各项工作开展得有声有色。通过**分局近一年来的实践证明，无论任何事情，只要我们干部用了心，干群同了心、认了真，就没有办不好的事情。总结**分局的做法，我认为其特点就是十二个字：规范管理、真抓实干、大胆创新。**分局工作的特点值得其他分局、市局机关科室借鉴学习。借此机会，就当前行风评议与“两权”监督工作讲几点意见。一、纠正一种错误倾向。在行风评议过程中，我们要纠正这样一种错误倾向：搞行评，我们就不能严格执法，放弃原则，一味迁就纳税人。我们要认识到搞行评与严格执法，既是矛盾的，更有统一的一面，坚决杜绝“人情税”、“关系税”，拔掉“钉子户”，通过我们的严格执法，努力营造一个公平、公正、公开的税收环境，只有这样，才能赢得最广泛的纳税人的理解、支持和尊重，只有这样才能更好地促进我们行风评议工作出实效、上台阶。二、正确处理两个关系。这两个关系一是与行评代表的关系，二是与纳税人的关系。行评代表是评价我们行风状况的发言人。我们作为被评对象一要积极、主动地同评议代表加强联系，分局尤其注重与各分局所在地的行评代表加强联系，及时通报我们行风建设的作法和措施，虚心征求他们的意见，对他们提出的意见和建议，认真落实，切实让他们多了解，多熟悉我们行评工作的动态，争取主动。纳税人既是我们的管理对象，也是我们的服务对象，在行评过程中，我们既要在耐心宣传、争取理解、清除误解的同时，更要严格执法，着重解决税负不公平、“人情税”、“关系税”、工作方式方法简单粗暴等问题，切实转变工作作风，以我们过硬的作风、优质的服务、公平的税负、严格的执法来赢得纳税人对我们工作的理解、支持，赢得对我们干部职工的尊重和信赖。三、认真抓好三个结合。一是抓好行风评议与抓队伍建设相结合。要借行风评议的契机，狠抓干部队伍建设，切实转变工作作风，通过加强队伍建设，促进我们的行风建设，同时通过抓行风建设推动我们的队伍建设。二是抓好行风评议与抓税收中心工作相结合。好的作风要通过高质量的工作来体现，这也是我们加强行风建设的目的所在。三是抓行风评议与强化“两权”监督制约相结合。要进一步完成“两权”监督的各项规章制度，加强党风廉政建设与加强行风建设要互为促进，相得益彰。四、继续加大四个力度。一要加大宣传力度。要采取一