演讲稿：与时俱进,开拓疾控新气象 .docxVIP

演讲稿：与时俱进,开拓疾控新气象 个人对照检查材料 　　按照上级的部署，对照“三严三实”要求和周恩来、焦裕禄精神，真正把自己摆进去，认真查找“四风”方面的突出问题。现对照检查如下： 　　一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定情况 　　作为入党多年的党员，长期以来，始终在党言党，能够通过学习不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。在平时工作和生活中，严格遵守党的政治纪律，始终将党的政治纪律作为规范自己言行的基本准绳，在言论、行动、立场、方向和路线上，始终与党中央保持高度一致。严守党的政治纪律方面存在的差距和不足：一是政治的敏锐性还不够强，从政治角度观察、分析问题认识不够深刻，对事物的理解不深刻、不全面。二是理论学习不够深入，对理论学习存在“实用主义”，学文件多一些，学原著少一些，用时学得多一些，不用时学得少一些。 　　中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定下发以后，通过认真学习文件规定，深刻领会文件精神，认真学习有关规定和条例，自觉遵守党纪国法、工作纪律，从自身做起，切实改进工作作风。在贯彻中央八项规定精神方面，存在的问题：主要是作风不够扎实，宗旨意识不牢。通过观看《杨善洲》、《焦裕禄》等电影，我深刻感受到自己在吃苦耐劳、艰苦奋斗上还有可以提升的空间；在无私奉献上做得还不够好，思想深处还掺杂着私心杂念；深入基层了解情况，始终把党的事业、人民的利益放在第一位的思想还需进一步提高。 二、“四风”方面存在的突出问题 　　按照“六查”要求，认真查摆个人在“四风”方面存在的突出问题。个人突出的问题有： （一）形式主义方面 　　1．政治理论和业务知识学习不系统、不深入、不透彻，学习的自觉性、积极性和主动性不足，客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。学习形式单一，浮在上面，做一般理解，深入学习思考少，学习中理论联系实际方式方法有待改进。 　　2．欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，工作作风不实，求真务实的精神不够，接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。如在法治财政标准化建设工作中，制定了一系列依法行政依法理财方面的制度，但往往流于形式，抓执行的力度不大。 　　3．对上级或其他部门相关文件和会议精神，在落实上有照搬照套现象，而未认仔细学习、深入研究、认真贯彻。 （二）官僚主义方面 　　1．下基层调研不多。平时忙于一般性工作事务，下乡次数非常少，工作接地气不够，去了也是只注重了解自己想要了解的问题。 　　2．管理不够精细。在经费预算方面，求大体不及细节，只求收支总体平衡，缺乏精细化预算。 　　3．工作中存在畏难情绪。目前财税改革任务繁重，需不断学习新的业务知识，工作中存在畏难情绪。有些工作需要经常与其他部门沟通协调，有时走动不够勤，沟通不及时，对一些积存的、新出现的需要花大力气、花精力去解决的问题主动性不够，服务意识有待加强。 （三）享乐主义方面 　　1．开拓进取精神不强。随着年龄增长，过去那种敢于创新、敢于担当的工作热情日渐减退，精神追求有所懈怠，工作上得过且过的思想不时在脑中作祟，对新情况、新问题研究不够，有时习惯于凭老经验老办法想问题，做工作。 　　2．觉得有分管领导在，自己身上担子轻、压力小，遇到一些困难或问题有时就往上推或者往下压，思考问题、发现问题、研究问题、解决问题的主动性少了，习惯等局领导安排布置工作，被动性强。 　　3．创新突破精神不强。认为自己有多年基层实践经历，体制创新不敢大胆突破，加强监督的力度不够，有时抓工作稳字当头，存在求稳思想，工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。 （四）奢靡之风方面 　　1．艰苦朴素、厉行节约不够。随着物质生活条件的改善，艰苦奋斗的精神有所淡薄，看到一些浪费现象既不反对也不制止，大晴天办公室的灯不关，看到饭桌上剩下被倒掉也不心疼。 　　2．公务活动中存在面子思想。特别对上级领导来指导工作，总担心怠慢了领导，存在招呼不周会给人家留下不好的印象,会给工作开展造成不必要的麻烦的心态,没有摆正工作需要与面子需要之间的关系。 　　总的看，我在“四风”方面存在不少问题，有的还比较突出。如欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性；工作中存在畏难情绪。 三、产生“四风”问题的原因 　　究其以上“四风”问题产生的原因，最根本的在于没有拧紧“总开关”，没有按照“三严三实”严格要求自己。 　　（一）理论功底不深。缺乏对政治理论、经济理论的系统研究和深刻理解，在学习上存在一定的片面性，不能很好的运用理论知识分析问题，解决问题。 　　（二）工作作风不实。缺乏工作的主动性、