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中国太平洋险（集团）股份有限公司博士后工作站 2007年博士后研究人员招聘简章 中国太平洋保险（集团）股份有限公司是在1991年4月成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险投资控股集团公司，总部设在上海。公司在国内投资控股中国太平洋财产保险股份有限公司和中国太平洋人寿保险股份有限公司，在国内共设有1000多个分支机构。公司在美国、香港和伦敦设立分支机构及代表处，与荷兰国际集团合资设有太平洋安泰人寿保险有限公司。 公司坚守“诚信天下，稳健一生，追求卓越”的企业核心价值观，依法稳健经营，规范管理，积极为客户提供完善的服务，在国内外享有较好的声誉。1995年以来，公司多次被世界权威的资信评估机构——标准普尔公司评为世界保险公司200强，1999年列第48位，2000年列第45位。2000年以来，公司连续四年被“商业创新方向”国际组织授予“国际质量金星奖”、“白金奖”、“钻石奖”和“欧洲国际质量技术杰出钻石奖”。2003年荣获全球评级公司颁发的保险行业“质量与效率国际金奖”。 中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“太保集团”）博士后工作站充分利用高等院校、科研院所的人才与科研优势，以全面提升太保集团的整体研究水平，加快金融保险创新步伐，促进太保集团的可持续发展为宗旨，以中国金融保险市场发展的基础性、现实性、前瞻性重大课题为研究重点，根据太保集团发展需要，广泛吸引品学兼优、具有较强科研能力、进取精神和创新能力的高素质人才，经研究决定2007年上半年招收如下博士后研究人员。 一、 课题研究方向： 1、构建和实施金融控股集团的合规和风险管理体系 保险金融控股集团的合规和风险管理的最佳模式; 保险金融控股集团风险识别/评估/控制的最佳流程; 保险金融控股集团风险定性和定量评估模型; 保险金融控股集团的风险整合和优化对策. 2、战略人力资源管理（绩效管理与薪酬管理方向） 构建基于公司战略的绩效管理体系 现代绩效管理理论在我国保险企业中的实践和探索 构建战略性薪酬管理体系 3、控股模式下保险集团综合经营路径选择 国内外保险控股集团综合经营历史、现状及趋势 保险集团综合经营战略制定依据、条件、风险 不同路径的具体设计及实施评估? 4、保险公司成本管理 保险企业成本管理现状； 保险企业成本管理的特殊性； 研究作业成本法在保险企业的运用； 建立保险企业的成本管理模型； 构建保险企业成本分析指标体系。 5、保险公司资产负债匹配管理研究 保险资金负债特性分析及现金流匹配管理 保险资金资产投资组合的构建 利率风险和经济周期对组合的冲击与管理 6、开放条件下保险资产管理公司发展战略研究 国际保险资产管理公司发展路径比较分析 我国保险资产管理公司发展的战略取向 我国保险资产管理发展战略的路径选择 7、寿险公司市场细分战略研究 8、健康险发展战略研究 9、养老金业务发展研究 养老保险公司的产品体系设计； 企业年金信托产品设计（包括独立信托产品和集合信托产品）； 养老金资产的资产负债管理。 10、采购工作的科学评估体系 对集中采购工作的综合评估； 对采购交易的供应商综合评估。 二、博士后招收条件： 1、在国内外已经获得或即将获得博士学位者； 2、年龄35岁左右，品学兼优、身体健康； 3、具有较强的科研能力、进取精神和创新能力； 4、具有与研究项目相关的专业背景及相关学术论文2篇以上； 5、能够全脱产在本站进行研究工作； 6、具有保险、金融实际操作、研究经验者优先考虑。 三、申请博士后需提供的材料： 1、博士后申请表（必须贴近期1寸免冠照片）； 2、博士研究生毕业证书和学位证书，即将毕业的提供相关证明文件； 3、两位相关学科领域博士生导师的推荐信； 4、拟报课题及研究计划概要； 5、三篇学术研究代表作。 太保集团为博士后研究人员提供富有市场竞争力的薪酬福利待遇，以及优越的科研工作和专业实践环境。了解太保集团具体情况请浏览太保网站（）。有意报名者请将《博士后申请表》、《专家推荐信》等相关资料上述材料寄到： 中国太平洋保险（集团）股份有限公司人力资源部　 上海市银城中路190号　邮编：20012