广元德兴肾病私立医院员工手册.docVIP

广元德兴肾病医院 员工手册 2015年10月  欢迎您的加入 热烈欢迎您加入广元德兴肾病医院，感谢您的选择和对我们的信任。广元德兴肾病医院是一家充满使命感、责任感、有着明确目标的企业。对于我们的员工，医院会本着双赢的原则提供卓越的发展平台，让您的聪明才智和优秀技能得以充分的发挥并有所成就。相信随着医院的成长发展，您在这里工作、学习、成长并能实现自己的价值。 作为一名新员工，您对医院和未来的工作一定充满了好奇和憧憬。本手册将介绍我们医院的管理制度，说明医院的工作环境和条件，还系统的解释了公司的方针政策及各种规章制度，以便您尽快熟悉、适应并顺利地开展工作。 人力资源政策对医院的管理是必不可少的。当我们为了一个共同的目标不懈地奋斗时，医院必须基于双赢的原则建立相关管理规则。我们明白大多数人都渴望能有互助、礼让、有效、诚实的工作环境。为此我们相信本手册将会帮助您做到这一点。 在工作中，您的直接主管是您的主要指导人，他/她将对您的工作、培训及发展负责。因此，如果您有任何想法、意见、疑问或遇到困难，请及时与他／她沟通。您还可以咨询院长及院办，我们将帮助您解决问题。总之，在这个大家庭中有很多同事随时愿意为您提供帮助和支持。 愿德兴肾病医院成为您事业的新起点，让我们在共同信任和相互理解的基础上一同成长与发展！ 目录 第一部分医院介绍…………………………………………………………7 一、医院简介…………………………………………………………7 二，医资实力介绍……………………………………………………7 三、医院组织架构……………………………………………………9 第二部分 公司管理政策……………………………………………………10 一、聘用录用、人事变动及劳动合同………………………………10 （一）聘用的基本条款……………………………………………………10 （二）劳动合同及保密协议的签订……………………………………11 （三）试用期……………………………………………………………11 （四）员工档案……………………………………………………………12 （五）岗位变更……………………………………………………………12 （六）有关劳动合同的变更、解除及终止……………………………12 （七）退休…………………………………………………………………14 （八）完备离职手续………………………………………………………14 （九）竞业禁止……………………………………………………………15 二、工作时间…………………………………………………………15 （一）工时…………………………………………………………………15 （二）考勤管理……………………………………………………………15 三、假期、福利制度………………………………………………………18 四、薪酬及绩效考核………………………………………………………24 （一）薪资政策……………………………………………………………24 （二）薪资确立的原则………………………………………………24 （三）薪资管理规定………………………………………………………25 （四）社会统筹保险……………………………………………………26 （五）绩效考核………………………………………………………26 第三部分 公司员工行为规范…………………………………………29 一、行为准则………………………………………………………………29 二、工作职责………………………………………………………………30 三、工作纪律……………………………………………………………30 四、电话礼仪……………………………………………………………31 五、员工仪容仪表………………………………………………………31 六、行为举止……………………………………………………………31 七、良好的职业素养………………………………………………………33 八、日常管理规定…………………………………………………………33 （一）日常管理规范…………………………………………………33 （二）办公设备使用管理规定………………………………………34 （三）文具管理…………………………………………………………34 （四）电话管理…………………………………………………………34 （五）网络维护管理制度………………………………………………34 第四部分 职业发展………………………………………………………35 第五部分 奖惩制度………………………………………………………37 一、员工奖励规定…………………………………………………………37 （一）原则.……………………………………………………