先教活动第二阶段总结(煤矿).docVIP

先教活动第二阶段总结(煤矿) 8月12日，我矿召开了先进性教育活动第二阶段动员大会，标志着先进性教育活动由学习动员转入了分析评议。对照第二阶段“八个环节”的要求，通过发放征求意见表、召开征求意见座谈会、设置征求意见热线电话、意见箱和“365”信箱以及走访调查等多种方式广泛征求意见，对征求到的意见，认真进行了汇总、梳理和整改。同时，通过支部专题组织生活会、班子民主生活会和谈心活动，深入开展批评与自我批评，认真组织党员撰写党性分析材料，并进行了认真的审查。对评议提出的意见，一方面及时反馈，通报评议意见，进一步找准问题，一方面边议边改，使先进性教育活动一步步收到实效。现将第二阶段工作总结 一、加强组织领导，认真部署安排在第二阶段的分析评议工作中，矿班子成员在每个环节上先行一步，做到带头转变工作作风，带头解剖自我、查找不足，带头提意见作分析，带头唱党歌戴党微，起好了表率作用。在全矿上下形成了“一把手”亲自抓、一班人共同抓、活动覆盖面大、党员参与率高的良好局面。同时，“八个环节”全面落实，充分发扬了第一阶段“精”“全”“细”的工作特点，将第二阶段的“八个环节”进行细化，做到了环环相扣有条不紊。 二、采取多种形式，广泛征求意见 1234567下一页 1、征求意见，边议边改。为了解真实情况，矿采取多种形式征求意见，查找问题。共发出征求意见表200份，设置和谐东林365信箱两个，设置征求意见热线电话一部，召开职工座谈会2次，从各个渠道，多个层面了解基层的实际情况。从收回的200份意见表中，矿先教办共疏理出了四个方面共11条意见，对各类意见制定了整改措施、落实了整改单位和整改时间，在边议边改的同时，矿先教办将边议边改的情况向职工进行了详细的公示。特别是干部工作作风的整改和标准化宿舍卫生的整改深受职工群众的好评。 2、谈心家访、融洽关系。在谈心活动中，矿要求班子成员之间、部门负责人和部门党员之间、党支部书记同支部党员之间、党员与党员之间、党员与群众之间开展了谈心活动。据悉，这次活动共谈心315人次，走访44户。8月16日，矿党政领导一行， 分上下午展开了家访谈心和慰问活动。每到一户党员家中，矿党政领导总要与职工及家人亲切的交谈，问候他们的生活、工作及子女上学情况。在运输队职工夏荣吉家中，矿长任梅青详细了解了夏荣吉的腿伤情况和生活困难的情况；在困难党员汪君窄小的屋子里，矿党政勉励汪君要正视困难，干好工作，要利用业余时间多练笔，多写稿；在受伤党员刘学彬家里，矿党政十分关心其眼睛受伤后的恢复情况，嘱咐他安心养伤…….对矿领导的谈心家访，党员们激动地说着： “感谢组织，感谢领导在百忙中来关心我……今后我一定好好工作。”矿领导一行走访谈心了7户特困户，慰问了24名党员，共计发放慰问金3300元。在走访慰问后的第4天，一名党员家属给矿长书记写来了情真意切的感谢信，对我矿党政领导冒雨慰问职工家属十分感激。 三、深入自我剖析，搞好民主评议 1、对照标准，认真撰写党性分析材料。认真按照“两个务必”、“八个坚特、八个反对”的要求，全体党员对个人理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等重点进行党性分析，撰写了党性分析材料，全矿169名党员中有143名党员认真撰写了党性分析材料，只有26名一线职工、初中以下文化及无书写能力的党员都严格按要求和程序在本支部组织生活会上口头进行了表述并办理了免写手续。矿机关49名党员全部书写了2 以上的党性分析材料，通过分级审阅把关，对党员特别是党员领导干部的党性分析材料联系个人实际不够，问题找得不准、剖析不深不透、改进措施和努力方向不明确的，督促其认真修改，直到符合要求。 2、深入剖析，认真开展了批评与自我批评 8月23日，矿班子成员召开了以批评与自我批评、转变作风、促进工作为主题的民主生活会。矿6名班子成员紧密结合个人和领导班子建设的实际，按照突出问题要找准、剖析原因要深刻、整改方向要明确的要求，从理想信念、宗旨意识、政治理论学习、工作作风、班子团结协调、搞好安全生产、密切联系职工群众、党风廉政建设等方面，结合党员先进性的基本要求，针对征求到的意见建议，从实事求是的原则出发，不夸大、不回避，坦诚交流，认真剖析，真诚开展批评与自我批评。特别是9月3日，矿在新二楼召开了“保持党员先进性，转变机关工作作风”座谈会，矿副科级以上的管理人员及班子成员，共30余名同志参加了座谈会。大家紧密结合自身思想和工作实际，紧扣保持共产党员先进性这一主题，以增强团结、改进和推动工作、转变工作作风为出发点和落脚点，重点查找、仔细分析在理想信念、廉洁从政、团结协作、联系群众、服务基层等方面的突出问题，敞开心扉、畅所欲言。每一位同志都敢于亮丑，严于解剖自己，认真进行批评与自我批评，分析十分深刻。同时善意地、实事求是地指出他人的缺点和错误，态度十分中肯，取