针对现代林业营林问题及完善措施.docVIP

精品论文 参考文献 针对现代林业营林问题及完善措施 河南省郑州市中牟县国有中牟县林场 河南郑州 451470 摘要：想要促进林业发展，首先需要做的就是营林问题进行改善。但是对我国林业营林现状进行分析发现，其中存在着众多不良问题，对我国林业发展也造成了严重阻碍。相关工作人员需要明确改善营林问题的重要性，积极找寻有效措施进行改善，为我国林业发展奠定良好基础。 关键词：现代；林业营林；问题；完善措施 引言：营林问题改善对我国林业发展有着直接影响。只有不断对现代林业营林中存在的问题进行改善，才能促进我国林业实现可持续发展。现代林业营林工程建设中遇到的问题众多，不同区域营林工作开展遇到的问题也有所不同。对现代林业营林问题及改善措施进行研究是具有重要意义的，下面就对相关内容进行详细阐述。 一、现代林业营林现状分析 社会经济发展速度不断加快，林业发展水平也在不断提升，林业营林技术也随着时代发展不断进行优化和改良。但是在营林工作开展中还存在着一些不良问题。我国土地资源丰富，但是营林事业发展与西方发达国家进行比较还存在着不小的差距。追溯其根本原因，主要是因为我国营林技术发展受到了限制，树种培养过于单一，从而导致营林工程建设规模较大，但是树种却非常单一，很难实现多种植物共存的远大目标。在林业养护管理方面也存在着一些不足之处，林业工作人员综合素质还需要进一步提升，技术和建设资金有限，很难使得林业又好又快发展。在大规模造林工程建设中还会出现这种不良情况，营林数量失衡，林业营林发展存在较大差异性，林业生产总量无法满足社会经济市场运行的实际需求，大幅度降低了林业营销的经济效益。 二、现代林业营林中存在的问题分析 （一）管理机构设置不健全，专业人员数量较少 现阶段，我国林业营林管理机构数量还有待提升，并且形成相应的规模，只有很少区域进行了营林管理机构建设设。机构设置不健全，缺乏相应体制对营林机构建设规模和管理范围进行约束，只是存在较为模糊的概念。林业营林工作开展受到严重阻碍，优秀树种引进受到了限制，林业发展政策也不能得到及时的宣传。我国林业相关法律法规还需要进一步的完善，这一因素对林业资源管理也造成了严重阻碍。还需要注重的是缺少专业的人员，一些工作人员综合素质不高，对营林管理中存在的不良问题不能及时处理。 （二）建设资金投入力度较差，基本设施建设滞后 林业营林资金主要来源是国家和地方政府部门的财政拨款。因为没有形成较为严密的机构，从而导致拨款力度较差，很多活动开展受到了资金的限制。软件和硬件设施建设滞后，营林工作人员没有工资保障，导致营林工程建设对人才的吸引力度较差。很多营林管理部门缺乏专项资金对设备进行更新和完善，导致各项工作开展不能满足现代林业发展的实际需求。 （三）管理体制落后 目前，营林工作内容越来越为丰富。如果没有对管理体制进行改良和优化，仍然应用以往传统老旧的管理体制，必定会限制林业发展。也正是因为体制过于落后，使得林业发展与区域经济建设之间的矛盾越来越为突出。如果不能对这些矛盾问题进行解决，无论是林业发展还是经济建设都会受到严重影响。 旧体制影响下，很多人员营林工作开展没有正确的认知，营林工程建设没有放在一个较为重要的位置上，专业人员配置不足，工作队伍综合素质不高。 三、解决现代林业营林问题的有效策略分析 （一）明确林业营林工程建设的重要性 需要明确林业营林工程建设的重要性，将林业营林工程建设放置在一个较高的位置上。对基层工作人员进行培训，注重先进人才的引进，提升营林工作人员的综合素质。营林管理机构撑杆这国家政府和相关法律法规宣传的主要责任，是提升群众环境保护意识，促进林业发展的重要机构。对林业方面的先进技术进行推广，对林农进行教育和培训。政府部门需要加强现代林业营林的扶持力度，将林业营林工程建设的重要作用良好呈现出来。 （二）对机构设置进行调整 对机构进行改良和优化，是现代林业营林管理中的重要内容。必须要严格依据公共合理、公平竞争的原则，结合现行法律法规对编制问题进行解决，提升营林工程建设对人才的吸引力。进行高素质基层林业站工作队伍建设，保证营林工作开展开展可以满足林业发展的实际需求，使得营林工作开展呈现出科学化、现代化的特点。 （三）对基管理体制进行创新 对现代林业营林发展现状进行深入分析，必须要注重管理体制的创新，将管理体制具有约束和规范作用良好呈现出来。只有对基层工作人员岗位工作开展进行有效监督，应用管理制度激发工作人员工作积极性