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创新职业指导新理念[基础知识] 职业指导 教学课件
第三章 劳动力市场 与就业服务 劳动力市场的概念与功能 1.1劳动力市场的基本概念 市场——由市场供求双方进行匹配和交换的机制或场所。 劳动力市场 狭义概念:指劳动力供求双方实现匹配的具体场所。 广义概念:指在价值规律和竞争规律作用下,通过劳动力供求双方自愿进行劳动力使用权的转让和购买活动,实现劳动力资源合理配置的机制。 劳动力市场是市场经济的要素市场的重要组成部分。 市场经济的要素市场包括: 土地(资本)、劳动力和生产资料市场; 劳动力市场的涉及范围 涉及到劳动者从求职、就业、培训、失业、再就业直至退休的全过程; 涉及到用人单位招聘、报酬支付、提供劳动安全卫生条件、福利待遇、辞退、更新职工等环节; 涉及到劳动者与用人单位之间劳动关系的确立、调整和终止; 涉及到劳动力市场的中介服务、信息引导和法制管理等。 1.2 劳动力市场功能 基本功能:通过劳动力使用权的转让与购买,实现资源的有效、合理配置。 我国劳动力市场机制的基本情况 2.1 历史回顾 第一阶段(1949-1957): 第二阶段(1958-1978): 第三阶段(1979-1992): 第四阶段(1993-现在): 历史实践证明,作为市场体系的重要组成部分的劳动力市场,是市场经济条件下经济正常运转不可或缺的部分,只要是实行市场经济体制,就必须大力培育和发展劳动力市场。 2.2 发展现状和存在的问题 (一) 主体地位正在确立,但尚未具备充分的市场主体资格 供给主体基本形成。通过市场就业已经成为劳动者就业的主导方式。但由于观念的滞后、择业动机不成熟、户籍制度改革刚起步,市场还未实现统一开放、平等竞争等原因,形成完整意义上的供给主体地位尚需时日。 需求主体发展不平衡。国企改革尚未完成,其主体地位有待落实。非国有企业主体地位基本形成,但行为有待规范。 (二)劳动力市场机制开始运行,但存在分割和扭曲现象 (三)劳动力市场规则与秩序基本建立,但仍存在空白和难点 主要是法律建设滞后。社会保险等,都需要尽快立法。 (四)就业服务体系初具规模并发挥作用,但局限性较大 就业服务体系不完善,服务手段落后,人员素质急待进一步提高,现状远不能满足劳动力市场发展的需要。 2.3 培育和发展劳动力市场 (一)我国劳动力市场发展的目标模式 目标模式:建立竞争公平、运行有序、调控有力、服务完善、城乡一体的现代劳动力市场。 要求分别理解竞争公平、运行有序、调控有力、服务完善、城乡一体的含义。 (二)? 建立和完善市场导向的就业机制 1、劳动者与用人单位市场主体地位真正确立。 2、劳动力市场机制灵活,功能完善。 3、政府促进就业,扶持困难群体就业的政策和服务体系形成。 通过加快国有企业改革、强化用人单位和劳动者在就业市场上的主体地位、理顺工资分配关系、完善覆盖所有从业人员的社保制度。引导就业观念转变等来实现。 我省劳动力市场供求的基本形势 ? 3.1 我省劳动力市场供求形势概况 (一)? 就业规模不断扩大,劳动者素质有所提高 (二)就业结构进一步改善 1998年以来四川省城镇登记失业率变化情况 3.2 我省劳动力市场主要矛盾 就业矛盾长期存在,目前十分突出。主要保存在: (一) 总量供大于求的矛盾突出。四川省每年城镇需要就业和再就业的人数在130-140万人之间,但全省各城镇每年只能新提供70万左右个就业岗位,供求缺口达70万。 ???? ? (二) 结构性矛盾明显。劳动力素质不高,不能适应就业岗位要求的现象突出。有人无事干,有事无人干,大学生找工作困难,技能型岗位人才严重缺乏的现象普遍存在,特别是一些苦脏累工种又无人愿意做。 (三) 经济结构和就业结构不合理。随着经济结构比例调整,就业结构调整难以适应,需要一个较长的过程。 (四) 就业困难群体增大。表现在长期失业人员增加、大龄人员就业难度增加。 (五) 农村劳动力就业压力增大。农村劳动生产率的提高,人多地少的矛盾越来越突出,大量农村劳动力过剩,需要向城镇转移。 3.3 我省促进就业的主要措施 (一) 继续保持经济较快增长,把就业和再就业工作放在更加突出的位置。 (二) 经济结构调整与就业结构改善协调推进,扩大就业容量。 (三) 坚持城乡经济社会协调发展,统筹城乡就业。 (四) 不断完善以劳动者自主择业为主导,以市场调节就业为基础,以政府促进就业为动力的就业机制。 (五) 提高教育水平,加大培训力度,使人力资源能力建设,特别是高技能人才培养水平与经济发展的要求相适应。 (六)将社会保障与促进就业紧密结合,对困难群体实施社会保障的同时,大力开展就业援助。 (七) 提高对外开放水平,增加外向型经济就业岗位,鼓励境外就业。 例题 1、(师)我国劳动力市场发展的目标模式是( )
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