劳动仲裁相关法律文书.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
劳动仲裁相关法律文书

劳动仲裁相关法律文书 劳动仲裁申请书范文 1 劳动仲裁答辩状怎么写 5 劳动仲裁代理词 7 代理词 7 仲裁代理词范本: 10 劳动仲裁调解协议书范本 12 劳动仲裁强制执行申请书 14 不服劳动仲裁起诉状范本 15 劳动仲裁申请书范文 劳动争议管辖劳动争议调解劳动仲裁劳动诉讼劳动争议处理人事争议 劳动纠纷一般的解决途径有:协商、调解、仲裁、诉讼等。在协商调解不成时,当事人往往会提起劳动仲裁来维护自己的权益。那么劳动仲裁的申请书主要包含哪些内容?下文华律网小编为大家提供了一份劳动仲裁申请书范文,欢迎大家阅读了解! 劳动仲裁申请书 申请人:王xx,男,汉族,1980年2月24日出生,住...........。联系电话.......。 被申请人:浙江xx有限公司,住所地温岭市xxxxxx。 法定代表人xxxx联系电话xxxxxxx 申请事项 1、裁决双方解除劳动合同关系; 2、被申请人支付申请人一次性工伤保险待遇项目如下: (1)一次性伤残补助金:1600元/月x10个月=16000元; (2) 一次性工伤医疗补助金:1725.4元/月x7个月=12077.8元(06年台州职工月平均工资为1725.4元); (3) 一次性伤残就业补助金:1725.4元/月x7个月=12077.8元; (4) 停工留薪期工资:(36天+105天)x53.3元/天=7515.3元; (5) 住院护理费40元/天x36天=1440元; (6) 营养费1000元. 以上各项共计50110.9元。 3、被申请人承担本案仲裁费。 事实与理由 2006年10月28日,申请人与被申请人签订劳动合同,确立劳动关系,合同中确定申请人受聘从事不锈钢铆合岗位工作。合同期限止于2008年10月28日。申请人在工作中报酬方式以计件为主,同岗位月平均工资为1600元。2007年10月5日,申请人在车间整形取锅时,被冲床压伤右手,造成其右中指近侧指间关节以远不完全离断伤、食指中节指骨开放性骨折伴肌腱、血管、神经损伤、皮肤软组织缺损,环指中节指骨开放骨折伴伸肌腱损伤、皮肤软组织缺损。申请人受伤后前后住院36天,被申请人承担了全部医疗费及伤残鉴定费。申请人受伤事实经温岭市人事劳动社会保障局依法认定为工伤。申请人所受伤残,经台州市劳动鉴定委员会《台劳鉴[2008]2-5144号劳动能力鉴定结论》评定为八级伤残。申请人出院后经医生建议休息三个半月,现申请人为维护自身合法权益,依据我国《劳动法》、《工伤保险条例》之规定,诉至贵院,望依法支持请求。 此致 **劳动局劳动仲裁委 申请人:王xx 2008年4月21日 附: 证据及其来源 1、申请人身份证明; 2、被申请人工商登记材料; 3、申请人门诊病历、医院休息证明; 4、住院病历; 5、工伤认定决定书; 6、劳动能力鉴定意见书; 7、劳动合同; 8、证人证言。 劳动仲裁答辩状怎么写 劳动争议管辖劳动争议调解劳动仲裁劳动诉讼劳动争议处理人事争议 劳动仲裁答辩状是在劳动争议仲裁过程中,被申请人针对申请人《劳动仲裁申请书》中所提出的仲裁请求及其依据的事实和理由进行答对、辩解和反驳的文书。下文华律小编为大家整理了一份范本,欢迎阅读了解! 劳动仲裁答辩状 答辩人:×× 地址:×× 电话:×× 法定代表人:×× 职务:×× 委托代理人: ×× 对××劳动争议仲裁申诉一案提出答辩如下: 事实与理由: 向贵会申诉之我公司员工××,与其解除合同理由如下: 一、×× 二、×× 根据《劳动法》、《 ××省劳动合同条例》以及双方签订的劳动合同,我公司做出的决定合法合理,有根有据。 ×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××× 总之,一句话,敬请仲裁委员会充分考虑我公司之答辩,驳回申诉人提出的所有申诉要求。 此致 ××市劳动争议仲裁委员会 答辩人: ×× ××年××月××日 附:证据目录 1、×× 2、×× 3、×× 4、×× 注:根据当事人的使劲情况,将事实和理由填充到上面,此外还要针对对方提出的仲裁请求的项目是什么来进行有目的性的回答。 劳动仲裁代理词 劳动争议管辖劳动争议调解劳动仲裁劳动诉讼劳动争议处理人事争议 代理词是代理人(律师、法律工作者、公民)在法庭或者仲裁庭的庭审过程中独自使用的非正式文书,代理词最重要的部分是质证和辩论。代理词的观点对于案件的结果是十分重要的,这也是体现了律师专业水平的高低。那仲裁案件的代理词怎么写?主要包括哪些内容?下文为大家详细介绍! 代理词 代理词无法定的固定格式,但有大体通用的文章结构,一般的代理词由以下几个部分组成。 一、首部 每一份代理词都应有一个确切的标题,标题应反映案件性质和所代理的当事人在案中的地位,例如“民事原告诉讼代理词”等,使听众一开始就了解代理词的性质。因为代理词是一

文档评论(0)

yan698698 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档