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2016弘扬太行精神增强文化自信心得体会 　　【2016弘扬太行精神增强文化自信心得体会1】 　　在革命战争年代形成的红色文化，是我们上党老区的传家宝。无论在血雨腥风、战火纷飞的革命年代，意气风发、激情燃烧的建设年代，还是在波澜壮阔、生机勃勃的改革年代，红色文化一直激励着长治人民奋勇前进。在确保如期实现脱贫攻坚和全面建成小康社会目标的征程中，大力弘扬红色文化，传承太行精神，从中汲取昂扬奋进、团结拼搏的精神动力，具有重要现实意义。 　　在新形势下弘扬红色文化，就是要从坚定理想信念着手，加强社会主义核心价值体系建设。理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得“软骨病”。今天，我们面临着“四种危险”和“四大考验”，必须坚定理想信念，大力培育社会主义核心价值观，使广大党员干部从红色文化中汲取营养，把全市广大干部和人民群众的力量凝聚起来，以我们身边鲜活的典型申纪兰、段爱平、申飞飞等模范人物为榜样，坚定信仰，忠诚不二，为我市经济社会发展提供强大的精神动力。 　　在新形势下弘扬红色文化，就是要继承优良传统，切实加强和改进党的作风建设。太行儿女的奋斗历程，既是一部气势恢宏的革命战争史，也是一部感天动地的作风建设史。在新的形势下，加强党的建设面临许多前所未有的新情况新问题新挑战，特别是精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险，更加尖锐地摆在我们面前。各级干部要勤思勤为不懈怠，真抓实干不浮躁，清正严明守纪律，以经济发展的新成效，造福一方百姓。 　　在新形势下弘扬红色文化，就是要攻坚克难，大胆实践，走出资源型地区转型发展和可持续发展的新路子。长治作为资源型城市，转型发展是必然选择。我们要紧密结合去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板“三去一降一补”，大力推进供给侧结构性改革，努力提高传统产业循环率、新兴产业占有率和节能降耗减排率，既要以坚忍不拔的精神把地下资源的文章做好，更要以改革创新的精神把地上资源的文章做好，加快采掘文明向制造文明转变，加快资源依赖向创新驱动转变，加快粗放增长向绿色发展转变，早日实现资源城市向经济文化城市的转型。 　　在新形势下弘扬红色文化，就是要扭住发展不动摇，奋力实现我市经济浴火重生。革命先烈流血牺牲，就是为了让我们过上幸福生活。大力弘扬红色文化，必须致力发展。唯有发展才能破解制约长治发展的“瓶颈”，进而以发展之力蓄积突破之势。当前，我市经济社会发展的任务十分繁重，我们既要把“两学一做”抓好抓出成效，又要把活动焕发出来的政治热情和进取精神转化为推动发展、造福百姓的实际行动。各级各部门要把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话作为重大政治任务，按照省委骆惠宁书记的安排部署，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，全面贯彻省委“一个指引、两手硬”的重大思路和要求，坚持在项目建设上下苦功，坚持在回稳促增上做文章，坚持在改革创新上出真招，狠抓安全生产不松懈，全力维护社会大局安全稳定，继续办好民生实事，以时不我待、只争朝夕的进取精神，不畏艰险、迎难而上的坚强意志，追求卓越、争创一流的干事激情，确保全年目标任务圆满完成，为实现山西振兴崛起作出长治应有的贡献。 　　【2016弘扬太行精神增强文化自信心得体会2】 　　王儒林书记初来乍到，把调研的第一站放到了情况最为复杂的吕梁市，先后到了五个县区，十六个调研点(包括走访7个村和社区)，看了两家工业企业，四个农业产业基地，两个革命纪念馆和一个科研单位，直接接触了吕梁革命老区大量的干部群众。从王儒林的足迹和一言一行中，笔者深深感到他“敢于说真话、敢于触及矛盾、敢于担当”的优秀品质，这“三种品质”正是山西人民久久的期待，和太行精神、吕梁精神、右玉精神是一脉相承的，都是党的实事求是作风的真实写照。 　　敢于说真话，这是对一名党员干部的基本要求，但也是党员干部最难做到的。王儒林面对基层群众的实际困难，不绕弯子，直指问题的症结所在，直面群众的实际困难，这是群众心里最好的干部，也是太行精神的核心所在。申纪兰是党的好儿女，更是党的干部的楷模，是太行精神的化身，从王儒林对群众的真情关切，就能看到太行精神的再次闪光。当他了解到群众的实际困难时，不是简单地交代给地方的官员了事，而是亲力亲为，亲自到实地去查看，查找问题的原因，这正是实事求是的太行精神，希望这种精神能在王儒林的带动下更加熠熠生辉，普照三晋大地。 　　敢于触及矛盾，这是对党员干部的重大考验。王儒林是山西的“一把手”，是遇到矛盾绕着走、做些表面文章糊弄老百姓，还是深入基层、深入一线、深入群众直接了解情况、发现问题、破解难题，这代表着山西的未来和希望。他能够不为身边人的建议所动，毫不犹豫地把第一站选择在吕梁市，这是对吕梁人民的信任，也是吕梁人民对他的期盼。吕梁的个别干部