“六大理念”学习心得.doc

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“六大理念”学习心得

“六大理念”学习心得 xxx党组高瞻远瞩,结合xx系统工作实际,在全州掀起学习和谐大局、立内营外、欣赏宽容、务实细致、制度管理、风清气正“六大理念”主题教育实践活动,旨在进一步统一全州xx系统干部职工思想,增强xx系统凝聚力,提高全体干部职工战斗,用“六大理念”指导xx工作,推动系统建设不断上新台阶。 学习“六大理念”主题报告,明确“六大理念”提出的背景,掌握 “六大理念”的基本内涵, 理解“六大理念”的相互关系,用“六大理念”武装干部思想,统一大家行动,成为干部的灵魂,具有很强的现实意义和深远的历史意义。 首先,要努力营造一个单位的和谐稳定的大局 一把手是一个集体的灵魂,一个领导班子的团结是影响一个单位和谐大局的关键因素之一,他直接决定了一个班子的领导能力和工作效果,班子讲团结则单位事业兴旺发达,反之,必然导致领导成员各自为政,队伍人心涣散,事业停滞不前。 一是要讲规矩,自觉服从。服从是一种美德, 也是一种素质修养。要从思想和行动上树立一把手和领导班子的核心地位。遇事讲规矩,讲程序,防止越位擅权,自作主张。对自己职责范围内的事要敢于负责,对于重大问题则要主动通气,多请示,多商量,自觉遵守服从一把手的意见,维护一把手的威信。 二是要重配合,主动补台。班子成员要积极配合支持一把手的工作,对一把手的工作思路和意图要认真理解,并贯彻到实际工作中去。当一把手考虑问题不周全时,班子成员要敢于指出。出现失误时,要积极主动补救,把影响控制在最小范围,以维护班子整体形象。 三是要善分忧,敢于负责。班子成员要善于为一把手分忧解难。对一把手交办的工作,不折不扣的完成,遇到困难主动上前,打头阵,当先锋,千方百计克服,不要把难题直接摆到一把手面前。对于自己分管的工作,敢抓敢管,大胆负责。对于工作中发生的矛盾和冲突,积极化解,主动承担,给一把手留有回旋的余地。 四是要善于把握同事之间的关系,增强队伍的凝聚力。在工作上要相互支持,团结合作,做到工作分工不分家,形成合力。在生活中要彼此相互尊重、以诚相待,与人为善。要善于自制,精诚团结,团结出凝聚力,团结出战斗力,大事讲原则,小事讲风格,把注意力集中到如何推动工作中去。 其次,要努力营造内外部宽松的工作环境 内因是变化的根本,外因是变化的条件。一个国家,一个单位,一个家庭,一个自然人无不都面临着营造内外部环境的问题。国家xx队成立短短的几年时间的大量事实告诉我们,只要一个单位管理有序,内部和谐,干部团结,就能充分调动广大干部职工的工作积极性,工作业绩就一定突出,就一定能够在系统内外占有一席之地,能够得到领导的关爱和关心,外部环境也就随之宽松,干部职工在他人面前就能扬眉吐气,政治待遇和经济待遇也会得到相应的提高。 第三,学会欣赏宽容,不断提升自身道德修养 欣赏和宽容是一种修养,一种美德,更是一种境界。《尚书·君陈》言:“必有忍,共乃有济;有容,德乃大,事乃成”。在一个单位,每一个人的气质和个性不一样,工作能力也各有不同,不能求全责备,不能要求别人如自己所思所想去办事,要有容人之量、容人之态,包容别人的缺点,欣赏他人的优点,在工作中有诸多失意和烦恼,心胸开阔的人就能明是非、知善恶、有爱心、懂礼让、促和谐。“三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之”,学习别人的优点和长处,为我所用,宽容别人的缺点,原谅别人的过失,不能小肚鸡肠。毛泽东同志诗日:“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量”,学会换位思考,放下“小我”,成就“大我”,工作中,对同事一视同仁,维护xx队利益,与党组保持一致,努力工作,做出成绩。 第四,务实细致,努力提高xx质量 xx质量是xx工作的生命。毛主席说,世界上怕就怕“认真”二字,作为一名xx工作者,就是要讲认真,实事求是,尊重客观规律,为国家和社会各界提供真实准确的xx资料是我们的职责和使命。一是要严格执行国家的xx方案制度,从xx方案的设计、到具体xx方法、xx技巧,搜集xx资料,再到xx数据的审核、评估、汇总、上报,各项工作严格程序有条不紊的进行。二是严格执行xxx局长提出的“提高xx能力、提高xx质量,提高xx工作公信力”三个提高,基础是提高xx能力,核心是提高xx质量,关键是提高xx公信力。三是坚持和发扬xx队员特别能吃苦,特别能战斗的优良传统和作风,坚持“数据到一线搜集、情况到一线掌握、问题到一线发现并制定相应对策、干部到一线锻炼”的一线工作法,无论是常规xx任务,还是专题性、临时性xx任务,都要深入乡镇,深入企业、深入农户、深入田间地头,亲自xx搜集原始资料,了解掌握社会经济发展的第一手资料,精益求精,从源头上牢牢把住数据信息质量关。 第五,严格制度管理,强化行为规范 “没有规矩不成方圆”。规章制度在我们的生活当中无处不有。小到个人守则,大到部门规章、国家法律,随处可见。单位的

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