- 1、本文档共414页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
中国企业超速营销总裁研修班PPT
热烈欢迎参加共好中国企业超速营销总裁研修班的朋友们!;2012 深圳
中国企业超速营销
总裁研修班
;什么是管理
管理就是让别人给你心甘情愿地干活。
三流的管理者自己干活,下属无事可干;
二流的管理者自己干,下属也干;
一流的管理者自己不干,下属玩命给他干;
;超一流的管理者只要活着就行;;绝顶高手怎么办?就不用活了。;积极防御;营销是什么?; 市场营销最简短的解释是,发现还没有被满足的需求并满足它。这是一个整体思维体系,你的成功不是跟着别人干已经成功的事,而是找到人们想买却只有你能卖的东西。
——菲利普·科特勒; ; 营销真正的任务是使促销成为多余。
——Drucker 管理大师; 营销是把鸡爪子压平之后当鸭掌卖。
; 营销部不是公司的全部,但全部公司都应该是营销部。
——Jessen
; 营销太重要,你不能把它授权给营销部门。
——D.Packazd 惠普创始人之一
; 怎样才能做好营销呢?
必须注意三点:战略、流程和方法。
没有战略,你会犯方向性的错误;
没有流程,你会犯结构性的错误;
没有方法,你会犯操作性的错误。
所以,对营销而言,光有创意不行,更重要的是必须将这三点有机组合。
; 就市场营销来说,不论你的产品力多强,你不去宣传,怎么样,没戏;
即使你宣传了,没有进行渠道铺货,还是变不成钱;
铺上货了,没有适时适地的促销,变现的量就不可能变大;
有了合适的促销,没有对队伍进行有效的激励和约束,企业就不会有长远的回款;
有了回款没有对客户进行有效的管理,没有销售财务审计工作,就会只有销售没有利润,就会光开花不结果。
销售是浮在水面上的花,利润才是沉在水底的果。
即使每个指头都有了,营销的每一个部位都考虑到了,每根指头之间的配合不和谐,也不会产生预期的效果,五根指头得往一个中心握才能形成一个拳头。
;
大,不一定强;但,不大,肯定不强!
在中国市场上成功的企业都是10年增长上万倍。没有
高速度,中国企业的竞争力就是一句空话!
企业本身就是风险和速度的产物。在风险中求得速度,
在速度中降低风险。
企业没有速度,才是最大的风险。
快速不一定导向成功,不快速一定不能导向成功。速
度决定成本,速度决定利润。
企业间的竞争关键在于速度。大家都没有睡觉,在竞
争过程当中,速度就是一切。步子可以小,但是步伐要快,
以速度胜规模,这是中国本土许多优秀企业的成功经验。
; 蒙牛5年增长200倍
1999年,实现销售收入0.37亿元,同业排名第119位;
2000年,实现销售收入2.47亿元,同业排名第11位;
2001年,实现销售收入7.24亿元,同业排名第5位;
2002年,实现销售收入16.68亿元,同业排名第4位;
2003年,实现销售收入40.71亿元,同业排名第3位;
2004年,实现销售收入72.14亿元,同业排名第2位;
2005年,预计销售收入超百亿。
五年增长200倍!6年销售200亿!投资收益率大于5000%!
;飞船定律;木头椅跟皮球有什么关系?
不会跑的汽车卖给谁?
免费爆米花会带来利润吗?
全部商品让消费者自己定价,可能吗?; 不信你不回信;
“凡偷窃
您可能关注的文档
- What’s the matterPPT.ppt
- What’s he like-人教版五年级上第一单元课件PPT.ppt
- Win32 编程PPT.ppt
- Windows操作系统及其应用PPT.ppt
- Windows XP操作系统PPT.ppt
- Where’s my schoolbagPPT.ppt
- Windows常用控件介绍PPT.ppt
- What’she like?-最新版PEP五年级英语上册unit1课件PPT.ppt
- Working the land 高一英语必修4PPT.ppt
- xxx地產推广策动PPT.ppt
- 2025中国冶金地质总局所属在京单位高校毕业生招聘23人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025年01月中国人民大学文学院公开招聘1人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解.doc
- 2024黑龙江省农业投资集团有限公司权属企业市场化选聘10人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025汇明光电秋招提前批开启笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024中国能建葛洲坝集团审计部公开招聘1人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024吉林省水工局集团竞聘上岗7人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024首发(河北)物流有限公司公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2023国家电投海南公司所属单位社会招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024湖南怀化会同县供水有限责任公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025上海烟草机械有限责任公司招聘22人笔试参考题库附带答案详解.pdf
最近下载
- 广东梅州市嘉城建设集团有限公司招聘笔试题库2025.pdf
- 危险化学品的分类和品种目录.docx VIP
- 2024辽宁农业科学院所属事业单位招聘30人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 《电子CAD技术》教学课件:第4章 印制电路板设计基础.ppt VIP
- 老年患者临床营养管理服务规范--公布版2022.5.2.(1).pdf VIP
- 2019人教版小学六年级数学上册全册教案.docx VIP
- 高维之境:图模型与多变点检测的统计推断新探.docx
- 广东嘉城建设集团有限公司及其下属公司招聘笔试题库2025.pdf
- 河北省生产经营单位安全培训教育档案(最新版-冀应急人(2019)50号).docx VIP
- 加强医德医风建设的重要性.docx
文档评论(0)