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陈向东自我颠覆 走出新东方转型互联网精选
陈向东自我颠覆 走出新东方转型互联网
来源:中国企业家网 作者:中国企业家网 评论发布时间:2014-10-20
北京西二旗附近的中关村软件园,600 平米写字间里,密密匝匝坐满了人,
在门口斜对面墙角处有两个最狭窄的工位,其中一个属于陈向东。
陈向东是新东方教育集团前任执行总裁,上市公司高管、一呼百应的演讲、
宽大的办公室,这些都曾是他的标签。
现在,离开新东方之后,他成了一名互联网创业者。9 月22 日,他的创业
项目“跟谁学”测试版上线。他准备干一件大事,一件在新东方时期想了很久但
做不了的事——用互联网技术直接连接老师与学生,不必再经过传统中介。
“当年在新东方,每天晚上一两点睡觉,辞职到美国以后没有了邮件,一般
晚上十一点就睡了,刚开始还能睡着,一个月过后就睡不着了。”他告诉《中国
企业家》,自己其实想做点事,跟新东方不一样的事,“新东方已经足够伟大,模
仿它肯定不行,必须跟互联网结合。”
对于一个在新东方工作了15 年的传统企业高管来说,拥抱互联网并非易事。
公司刚组建的时候,团队成员开会,来自互联网公司的高管相互之间都直呼其名,
却唯独喊陈向东“陈老师”。这种隔离感让他意识到,他与他们其实来自不同的
世界:教育和互联网。
当意识到称呼背后其实是互联网公司所倡导的平等文化时,陈向东很快改名
“Larry”,让每一个员工这样称呼他。称谓的改变,勾勒出了他过往与现在的分
界线。
为了这次创业,陈向东延揽了一支豪华的联合创始人团队——百度“凤巢”
亿邦动力网——电子商务专业媒体
团队初创人之一张怀亭、百度大数据部总监李钢江、名师网创始人苏伟、百度“凤
巢”系统奠基成员罗斌、新东方上市前财务管理负责人宋欲晓。
由于出身传统产业,陈向东涉足互联网时尤其重视技术,因此挖来的多数高
管都具有互联网公司的技术背景。
起初,“跟谁学”测试版打算今年10 月中旬推出,陈向东希望产品尽可能完
美,一炮而红。然而,9 月21 日当他看到参与产品体验的家长和老师反应十分
热烈时,顿时改变了主意。第二天一早,他给团队开会要求网页测试版当天必须
上线,有些功能不OK 没关系,“我既然从新东方那么高的位置下来,已经把自己
归零了,我要忘记所有的身份,我就是90 后,就是很青涩、很稚嫩,这款产品
欢迎大家拍砖。不要把自己看得高大上,凭什么你推出的东西就不能失败?互联
网的法则就是小步快跑,快速迭代。”陈向东说。
在新东方工作的十多年间,陈向东的特点之一是工作狂,一年到头几乎没有
假期。转换跑道,他过的依然是“苦”日子:“跟谁学”一周要上六天班,陈向
东与团队成员每天从早上奋斗到深夜。但他很享受现在的状态。
时间倒回到8 个月前。
2014 年1 月,离职后的陈向东飞往美国陪伴妻儿,度过了一段短暂的轻松
时光。那时国内互联网浪潮波谲云诡,尤其微信红包和滴滴打车的出现,改变了
人们的生活方式和出行方式,他晚上睡不着的时候就思索:学习场景在移动互联
网时代能不能有一个大的变化呢?他不想错过互联网创业的黄金时代。
3 个月后,陈向东耐不住寂寞回到北京。在香格里拉酒店,他每天见不同的
创业者。一天,一个叫苏伟的80 后男孩找到他。苏伟以前是学而思老师,后来
带着七人小团队在一个地下室搞了一个名师网,还没有真正上线,他希望获得陈
的投资。
陈向东一看,这正是他们在新东方讨论多年的场景——让老师和学生直接对
接,省却中间环节。这也符合他对教育培训行业趋势的预测:第一,小而美的专
业服务机构越来越多。第二,服务于社区的机构越来越多。第三,独立教师或教
师工作室越来越多。第四,题库等应用类免费产品越来越多。第五,提供第三方
场地租赁的类物流机构越来越多。在这五个场景下,应该把老师和学生很好地匹
配起来,把机构闲余的场地利用起来。所以,当苏伟找到陈向东时,他怦然心动。
“反正在那个点上你遇到一个人,那时候你想做这个决策,后来发现这可能是当
时最好的选择了。”陈向东对《中国企业家》说。
最初,他只是想做投资人,不介入经营。后来,他发现以现有创始人的资源
整合能力要把公司做好非常困难,他必须亲自“下海”。第一件事就是,除了师
资招募和运营,必须要有牛逼的IT 人才。陈向东开始想尽办法网罗技术高管。
一个朋友向他推荐了百度“凤巢”团队的张怀亭。陈向东在网上找不到他的
亿邦
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