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办公室主任2012年度个人工作总结
办公室主任2012年度个人工作总结
一、认真学习,提高素质。面对日新月异的社会发展新形势和事业发展的新任务,我清醒地认识到学习的重要和紧迫,深知只有不断在学习中增长知识、增强本领、增加修养,才能肩负起历史所赋予的使命、事业所赋予的责任。2012年,我坚持在繁杂的工作中静下心、挤时间来充实头脑、更新知识。一是坚持加强政治理论学习。坚持积极参加支部学习与个人自学相结合,先后学习了科学发展观的有关理论,党的十七大、十七届四中全会精神,不断提高自己的理论素养。二是注重业务知识的学习。结合工作实际,学习中纪委十七届三中、四中全会精神,学习有关反腐倡廉建设的理论、学习新出台的党风廉政建设的制度规定,同时还学习相关的法律法规、管理科学、经济知识。三是努力做到学以致用。不仅认真做笔记,还坚持在工作实践中学习、坚持向领导和同志们学习,不断更新工作思路、创新工作措施,努力提高工作质量和效率。
二、勤奋敬业,增长才干。2012年是XX区大拆迁、大发展的重要时期,很多干部都投入到拆迁一线承担艰巨的任务。虽然本人没有他们那种考验,但也面临新的挑战和压力,不仅要完成党风室繁重的工作任务,还要暂时承担宣教室的部分任务,虽然感觉力不从心,但还是努力克服困难,全力以赴,在工作中锻炼和提升自己。一是突出重点,深化领导干部廉洁自律工作。围绕学习贯彻《廉政准则》,以党员领导干部为重点开展了系列活动。与宣教室共同组织了区委中心组(扩大)会,区委中心组成员、区管党政”一把手”、各单位纪委书记和纪检监察干部XX余人参加报告会。组织《廉政准则》知识测试。全区XX名党员干部参加了测试,均取得优异成绩。召开了专题民主生活会。全区各级领导干部对照《廉政准则》,认真查找自身不足,提高廉洁从政意识。组织了元旦、春节期间的巡视督察,对党员干部收送”红包”进行了专项清理。二是找准落脚点,提高厉行节约规定的执行力。以试行公车标识制度为重点健全了一系列管理制度。对全区党政机关、事业单位的公务用车进行了清理,督促有关部门修订了《XX区行政事业单位公务用车管理办法》,对全区街道(管委会)及二级单位的XX辆公车张贴了统一的公用车辆标识,确保公车管理工作进一步规范化、制度化。继续实行公务接待公示制,严格实行支出控制数管理,确保今年接待费用零增长目标落实。完善了因公出国境的总量控制等制度,加强了出国(境)经费审计,强化相关经费的管理,进一步规范出国(境)行为。三是打造亮点,积极开拓创新。将街道和社区党务公开作为推进全区党务公开的重要内容和抓手,创新制度机制,通过编制党务公开目录,不断规范党务公开的内容、形式和程序,初步形成了街道、社区两级公开络。我区”编制公开目录,打造阳光党务”的做法受到省市纪委的肯定。选择钢都管委会绿景苑社区进行党风廉政建设示范点创建,按照建一个廉政文化栏、设廉政文化角,创一个廉政文化页,辟一个廉政文化园的思路打造社区廉政文化品牌。四是突破难点,努力推进农村”三资”清理和监管代理全覆盖。充分发挥纪委的组织协调作用,抓组织领导、抓宣传发动、抓程序规范、抓督促检查。在工作专班的共同努力下,严格按照自查清理、对照核实、资产核销、审核把关、公示监督、”回头看”程序全区XX个村100%完成了”三资”清理任务。争取了XX万元的”三资”监管经费投入,加强人员培训,成立了区街”三资”监管代理中心,建立健全了《XX区农村集体经济合同管理办法》、《XX区集体资产处置暂行管理办法》、资金管理等制度。五是抓住关键点,狠抓腐败风险预警防控工作全覆盖。以规范权利运行为核心,按照排查腐败风险、评估风险等级、制定防控措施等程序,加强领导,强力推进腐败风险预警防控工作。制定下发《在全区开展党员干部腐败风险预警防控工作的意见》和《在全区开展党员干部腐败风险预警防控工作的实施方案》,精心编写了《党员干部预警防控工作基本方法》。召开党员干部腐败预警防控工作会议,组织部分街道和区属单位纪委(纪工委)书记到鄂州参观学习。通过2次工作推进会,4次工作进展汇报会,3次检查,及时了解掌握情况,及时检查指导,督促各单位稳步推进。截至12月底,全区共有5100名党员干部参与排查,共排查出腐败风险XXX个,制定防控措施XXX个。六是把握着力点,进一步落实党风廉政建设责任制。严格执行《区管单位向区纪委全会报告落实党风廉政建设责任制工作的办法》。按照XX的模式,确定区XX局、XX局、XX街、XX局、XX局,作为本年度向区纪委全会报告落实党风廉政建设责任制的单位。在单位自查、”一把手”报告并接受评议、上公示自查报告的基础上,XX月XX日召开区纪委全会。五个单位的党组织主要负责人向区纪委全会报告本单位落实党风廉政建设责任制的情况、回答了纪委委员的现场提问,接受了现场测评。同时邀请区纪委委员、党风政风监督志愿者、特邀监督员,加
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