203-学校工作报告.doc

学校工作报告 吴学彬 （2011年12月18日在瑞安中学九届一次教代会上） 各位代表： 受学校校务委员会的委托，我向大会作工作报告，请各位代表审议。 一、第八届教代会以来的工作回顾 第八届教代会以来，学校坚持以科学发展观为指导，以办人民满意的学校为目标，全体教职工本着对国家、对人民、对学生负责的精神，团结一心，共同奋斗，促进了学校持续、稳健的发展。取得的主要成绩有： 1．社会主义精神文明建设等多项工作收获了新成果。学校第三次参加全国文明单位评比，顺利通过浙江省公示，即将获得命名。被评为全国首届中学百年名校，荣获中国西部教育顾问工作先进单位称号，被评为全国教育科研先进集体，被命名为浙江省级无烟学校，被命名为温州市首批现代化学校，荣获温州市社会主义精神文明建设先进集体等称号。 2．教育教学质量保持稳定。学生高考一本上线率平均达57%，高考和会考成绩居温州市前列。学生参加全国和浙江省数学、物理、化学、生物和信息竞赛取得了一定的成绩，共有286人次获奖，还有300余人次获温州和瑞安市奖励，其中化学、信息学科在全国竞赛中有新的突破；学生在国家级和省级作文、英语大赛中取得了不俗的成绩；小发明、小创造有9人获国家级奖励，荣获全国“尚德电力杯”第三届中国青少年创意大赛暨知识产权宣传教育活动总决赛团体金牌。有4人被评为温州市小文学家、小数学家和小科学家。学校田径队、健美操队在全国和浙江省比赛中取得了优异的成绩，多次获冠亚军。学校篮球队、乒乓球队在温州和瑞安两级比赛中也多次获得冠军。有60余人次在温州和瑞安的艺术节上获得书法、绘画、舞蹈、器乐、声乐等三等奖以上的奖励。 3．教师发展得到良好保证。师德师风建设成效显著，广大教师教书育人，为人师表，戴海林老师获全国优秀教师称号，吴学彬、蔡瑞娜老师荣获省“春蚕奖”，金晓涛、边楚女老师被授予特级教师称号；有11位同志分别担任省人代会、瑞安市党代会、瑞安市人代会、瑞安市政协的代表和委员；获各级各类嘉奖的教职工共有280余人次。专业发展硕果累累，教师参赛获奖共276项，其中国家级4项，省级12项，温州市级25项，瑞安市级156项，其他15项。教师在各级各类报刊上发表论文84篇；陈良明、陈宗造、金晓涛、戴海林、苏香妹、胡云华老师开办温州市名师工作室，有42人获温州市“三坛”和教学骨干命名，一批青年教师脱颖而出，金锦友、徐克、李晓、宋丽珍获浙江省青年教师教学能力大赛一等奖。 4．办学的国际化视野不断开阔。举办了中美合作课程项目，成立了国际部，拥有建筑面积12000平方米的独立校区；对中外合作办学的管理、课程、考试、升学规律的认识进一步深化，学生参加美方SAT、AP和托福考试取得了突出的成绩，2009级学生已有9人被美国大学提前录取，其中5人是排名前38位的大学。该项目的办学水平居国内一流，产生了全国性的影响。 5．校园硬件设施更加完善。作为校园文化重要载体的主题公园——籀园、陶园、桑梓园已经建成；坐落在瑞中校园的瑞安市青少年科技创新教育实验基地开始启用，该基地由天文（航天）馆、科技作品展示厅、袖珍科技馆、新能源展示区、科技画廊和校园气象站等组成。学校食堂加层工程已经完工，并投入使用。 6．招生工作改革不断推进。积极应对复杂局面，逐步形成了符合瑞安和瑞中实际的招生举措，使优质生源的流失降到了最低程度。 7．校友文化建设呈现新气象。成立了上海瑞中校友会青年分会和粤港澳瑞中校友会，在杭州举行了规模空前的庆祝建校115周年大会和系列活动，收到校友捐款1080万元，以校友池士勋先生的1000万元捐款为启动资金的“勤行楼”建设项目已经立项，发放了黄本华等校友捐款设立的首届“永丰七黄奖学助学基金”，管理校友捐款事务的“瑞安中学教育发展基金会”正在申报中。 二、第八届教代会以来的主要工作 （一）管理工作方面 1. 重视领导班子建设，为学校各项工作的顺利开展提供有力的组织保证；健全科学管理机制，为学校可持续发展提供牢固的制度保证。不断强化以人为本、文化引领、依法治校、从严管理的理念；充分发挥党组织、行政、工会和妇委会的作用。 2. 深入开展社会主义精神文明建设。发挥全国文明单位的示范作用，切实做好文明共建工作，与贵州省剑河县南加小学、新疆石河子22中结为帮扶学校，与瑞安林南村、湖岭石盘村结为文明共建单位，在资金、智力上给予支持。 3．重视校园文化建设。校园文化的硬件条件即园、馆、廊、石的布局日益完善，校园文化活动的载体日益多样，文化节、科技节、体育节、社团节精彩纷呈。 4．强化师资队伍建设。坚持不懈地搞好师德教育、抓好教师专业发展，加快新教师培养，调整教师队伍结构。 5. 稳步推进国际合作与交流。与加拿大多伦多阳光国际学院、意大利达地尼高中签定了结为友好姊妹学校的协议，同时通过中美合作课程项目，积极探索对外交流与合作的方式，争取