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高职院校两级师资管理的思考
第 卷 第 期 江 苏 建 筑 职 业 技 术 学 院 学 报
15 3 Vol.15 №.3
年 月 JOURNALOFJIANGSUJIANZHUINSTITUTE
2015 09 Se.2015
p
高职院校两级师资管理的思考
时小燕
( , )
江苏海事职业技术学院 合作发展处 江苏 南京 211170
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摘 要 随 着政府 放 权 和 高职院校内 部 资 源有 效 配置 二 级 学 院成 为 了高职院校 重要的 权 责 实
, ,
体 在 论述 高职院校 两级 师 资管理 的内涵与要 素 的基础上 分析 了推 行 两级 师 资管理 的意 义 提出
.
、 、 、
了优化 协调机制 完善培训 制度 建 立科 学的评 价 体系 完善激励 机制等 推 行 高职院校 两级 师 资管
理 的有 关策略.
: ; ; ; ;
关键词 高职院校 二级 学院 权 责 实体 两级 师 资管理 协调机制
中图分类号: 文献标志码: 文章编号: ( )
G717 A 20953550201503008504
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De artmentofCoo erationandDevelo ment Jian suMaritime Institute
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Nanin Jian su211170 China
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Abstract With overnmentdecentralizationandeffectiveresourceallocationinhihervocati
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