2015淄博事业单位继续教育6分试题5.docVIP

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2015淄博事业单位继续教育6分试题5

. 设置是社会舆论关注的热点问题,也是当前发生违规违纪最多的环节,应进一步细化有关规定。 (填空 ) 2. 奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以为主的原则。 (填空 ) 3. 就是法律溯及既往的效力,是指法律对其生效以前的事件和行为是否适用。 (填空 ) 4. 简述事业单位、事业单位工作人员、事业单位人事综合管理部门和主管部门三类法律主体应承担的法律责任的基本要点。 (简答 ) 5. 通过《事业单位人事管理条例》来进一步规范岗位设置,完善岗位管理制度,是建立()的重要内容,是促进由身份管理向岗位管理转变的制度创新和改革举措。 (单选 ) A符合各类事业单位特点用人制度 B党的领导 C任人唯贤 D能者多劳 6. ()设置要立足于提高操作技能,提升服务水平,满足单位业务工作的实际需要。 (单选 ) A专业技术岗位 B工勤技能岗位 C管理岗位 D领导岗位 7. 关于事业单位的处分种类与行政机关公务员处分种类的说法,错误的是()。 (单选 ) A完全相同 B部分相同 C分类标准不同 D实际需求不同 8. ()由用人单位和职工个人共同缴纳,职工个人缴纳部分,由用人单位代扣代缴。 (单选 ) A五险均应共同缴纳 B生育保险 C工伤保险 D基本养老保险 9. 事业单位人事管理包括()。 (多选 ) A人事计划 B岗位设置 C招聘、聘用 D工资福利、奖惩 10. 我国宪法明确规定:“中华人民共和国公民在法律面前一律平等”,这是我国公民权利和义务的一项重要原则。公民的平等权利表现在许多方面,除了体现在民族平等和男女平等外,还具体表现()。 (多选 ) A任何公民均平等地享有宪法和法律规定的权利 B平等地履行宪法和法律规定的义务 C国家机关在适用法律的时候,对于任何人都是平等的 D任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权 11. 关于处分基本原则的规定之“证据确凿”的内容有()。 (多选 ) A证据必须真实 B证据必须与案件有内在的联系 C证据必须充分 D证据之间不能有矛盾 12. 公开招聘制度兼具统一性与多样性特征,这是由事业单位的性质所决定的。 (判断 ) 正确 错误 13. 事业单位在出具解除或者终止聘用合同书面证明后的15个工作日之内,应当协助工作人员做好工作交接,办理好档案和社会保险关系转移接续手续。 (判断 ) 正确 错误 14. 事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点,体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。 (判断 ) 正确 错误 15. 事业单位人事争议指事业单位工作人员之间发生的人事争议。 (判断 ) 正确 错误 The innovative city plan a: innovative city of City, comprehensively promote the implementation of national innovation pilot city, according to the Ministry of science and technology, on the sea of province agreed as a national innovation pilot city of the little letter The innovative city plan a: innovative city of City, comprehensively promote the implementation of national innovation pilot city, according to the Ministry of science and technology, on the sea of province agreed as a national innovation pilot city of the little letter The innovative city plan a: innovative city of City, comprehensively promote the implementation of national innovation pilot city, according to the Ministry of science and technology, on the sea of province agreed as a national innovation pilot city of the little letter

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