化工企业安全生产管理PPT.ppt

五、危险作业管理 危险作业实行分级、许可、实时监管机制 1、危险作业的分级，要充分考虑造成事故的可能性及危害程度，具体分级如下： A级：可能造成多人伤亡事故、可造成整个生产工艺停产或产生恶劣影响的作业； B级：可能造成死亡事故的作业； C级：可能造成一般人身伤害事故的作业。 2、危险作业的分级审批许可及监管 A级危险作业：由单位领导最后审批，主管部门、安全部门现场监管。 B级危险作业：由主管部门、安全部门共同审批，作业区作业长、厂安全管理人员督促检查落实。 C级危险作业：由作业区作业长审批，副作业长、安全员负责现场监管。 * 一些危险作业遵循的准则 动火作业： （一）动火证未经批准，禁止动火 （二）不与生产系统可靠隔绝，禁止动火 （三）不清洗，置换不合格，禁止动火 （四）不消除周围易燃物，禁止动火 （五）不按时作动火分析，禁止动火 （六）没有消防措施，禁止动火 * 一些危险作业遵循的准则 * 受限空间或密闭容器作业： （一）必须申请、办证，并取得批准。 （二）必须进行安全隔绝。 （三）必须切断动力电，并使用安全灯具。 （四）必须进行置换、清洗、通风。 （五）必须按时间要求进行安全分析。 （六）必须佩戴规定的防护用具。 （七）必须有人在器外监护，并坚守岗位。 （八）必须有抢救后备措施。 一些危险作业遵循的准则 * 高处作业： （一）严禁未佩戴安全帽进入高处作业现场 （二）严禁未拴安全带高处作业 （三）严禁交叉作业时从高处向下投抛物品 （四）严禁六级以上风力室外高处作业 （五）严禁在石棉瓦上未固定好跳板高处作业 （六）严禁高血压、心脏病、贫血病、癫痫病等患者高处作业 六、事故管理 事故是安全生产工作的核心问题一切工作均围绕事故展开 企业安全生产管理 预防事故 处理事故 报告事故 抢救伤员 控制事故 保护现场 防止 事故发生 事故 发生时 防止人 的不安 全行为 危险源管理 制定应急预案 配备救援装备 办理工伤保险 防止物 的不安 全状况 防止 事故扩大 消除事故直接原因 事故 发生前 调查事故责任追究落实整改事故赔偿 事故 发生后 工伤事故的认定 * * 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 认 定 工 伤 的 条件 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性 或收尾性工作受到伤害的 患职业病的 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的 工伤保险案例及条文释义 1、条文释义：“工作时间”——法律规定的或者单位要求职工工作的时间。单位规定的加班加点时间也应视为工作时间。 “工作场所”——职工日常工作所在的场所，以及领导临时指派其所从事工作的场所。 “工作原因”——包含组织安排的一切合理工作和活动。 案例一：某单位XX科室主任安排一名科员在下午4点45分下班后去市局某处交一文档，该科员坐公交车于4点55分来到市局，在上楼梯的过程中不慎滑倒摔了一跤，造成右手小指骨折。 * 工伤保险案例及条文释义 2、条文释义：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。 这条有两层含义；一是指职工因履行工作职责，使某些人的不合理的或违法的目的没有达到，这些人出于报复而对该职工进行的暴力人身伤害；另是指在工作时间和工作场所内，职工因履行工作职责受到的意外伤害。 案例二：某车间基层班组有一名职工工作经常消极散漫，在2011年3月份，该职工以各种理由拒绝班长工作安排或是编排理由请假，该班班长在请示车间领导后当月扣除了该职工80分奖金分，该职工心怀不满，与班长发生数次口角后于某日上班携带菜刀将该班长砍伤后逃逸。 案例三：能动中心某外电作业职工在山上作业过程中被毒虫咬伤，造成局部肿胀。 * 工伤保险案例及条文释义 3、条文释义：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。 这里的“外出”包括两层含义：一是指到本单位以外，但是在本地范围内；二是指不仅离开了本单位，并且到外地去了。“事故”包括安全事故、意外事故及自然灾害等各种形式的事故。另外考虑到职工因工外出期间，如果遇到事故下落不明的，很难确定职工是在事故中死亡了，还是由于事故暂时无法与单位取得联系。本着尽量维护职工合法权益的基本精神，发生事故造成职工下落不明的，应当认定为工伤。 案例四：某单位陈XX一行5人来到成都出差，在下午6点半左右受成都朋友邀约坐朋友车去某酒店聚会就餐，在车行至天府广场附近时，由于该朋友违规左拐与一对向行驶的私家车相撞，造成陈XX左手骨折。 * 案例五：黄某到成都出差，入住成都市某酒店。因5.12