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资源管理战略
追根溯源,从理论渊源上看,它是美国企业管理理论与日本本土企业实践”嫁接”的产物。2O世纪50年代初,朝鲜战争爆发,美军为了解决后勤军需问题,就近在日本下订单,采购军需品。但从朝鲜前线反馈回来的信息表明,从日本采购的电话机质量不稳定,问题较多。麦克阿瑟将军到日本去视察,发现日本企业完全是手工作坊式的装配,没有明确的分工和作业流程,更别提流水作业了。于是,麦克阿瑟将军请美国国防部的军需官,为日本企业起草了MTP (中级管理技术)和JIS(基层督导员相当于主任或班组长)两套培训教材,借助这两套教材,日本企业开始了从模仿外国产品到学习外国管理的转型过程,把美式管理中的技术层面同日本文化结合起来,从而诞生了TPS。 * VI机会 * 逐件加工 运作流程规划 Job Shop 间歇式、定制化的加工方式,效率与灵活性的艰难权衡; 本量距模型 紧密度取决于材料或人员在部门中移动的总成本。通过将互相联系频繁的那些运营活动彼此靠近,而将不同运营活动中的相互联系成本降低到最低。 初级行政助理 主席 休息室 秘书 某商学院管理系办公室布置如图,每个办公室长宽为10*10米: 初级行政助理 主任 休息室 秘书 某商学院管理系办公室布置如图,每个办公室长宽为10*10米,主任报酬为秘书和助理的2倍: 到 从 助理 主任 秘书 助理 - 5 17 主任 10 - 5 秘书 13 25 - 负荷表 主任:TC =1*5*10+1*15*17+2*10*10+2*10*5+1*15*13+1*25*10=1050 助理:TC =1075 秘书:TC=1025 运作流程规划 单元生产 运作流程规划 脱胎于成组技术,结合了流水生产和逐件加工的优点。 W 焊接 T 磨削 HT 热处理 M 钻孔 F 成型 O 原材料 成品 成品 成品 W 焊接 T 磨削 HT 热处理 M 钻孔 F 成型 O 原材料 成品 成品 成品 运作流程规划 运作系统选择 数量品种考虑 产品与生命周期考虑 案例讨论 丰田召回,是精益化出了问题吗? 2009年8月24日,丰田在华两家合资企业——广汽丰田、一汽丰田宣布,由于零部件出现缺陷,自8月25日开始,召回部分凯美瑞、雅力士、威驰及卡罗拉轿车,涉及车辆总计688314辆。 2009年前10个月,丰田已在全球召回了9次,涉及车辆达到625万余辆。 自2004年7月至2009年8月,丰田在中国共有24次召回,涉及车辆近120万辆。而同期丰田在中国市场售出的汽车也不过是130多万辆,也就是说,丰田在中国平均每卖出10辆汽车,就有9辆存在隐患需要召回。如此频繁地大批量召回,让丰田质量大打折扣。 在一项“你是否还会购买丰田汽车”的网上调查中,共有1万多名网友参与,其中有73%的网友表示不会购买。 案例讨论 TPS丰田生产体系 丰田生产方式又称精细生产方式,或精益生产方式。 丰田式生产管理哲理的理论框架包含“一个目标”、“两大支柱”和“一大基础”。 “一个目标”是低成本、高效率、高质量地进行生产,最大限度地使顾客满意。 “两大支柱”是准时化与人员自觉化 “一大基础”是指改善(Improvement)。改善是丰田式生产管理的基础。这里的改善是指这样的含义: ①从局部到整体永远存在着改进与提高的余地。在工作、操作方法、质量、生产结构和管理方式上要不断地改进与提高。 ②消除一切浪费。丰田式生产管理哲理认为不能提高附加价值的一切工作(包括生产过剩、库存、等待、搬运、加工中的某些活动,多余的动作,不良品的返工等)都浪费。这些浪费必须经过全员努力不断消除。 ③连续改善 (Continuous Improvement)是当今国际上流行的管理思想。它是指以消除浪费和改进提高的思想为依托,对生产与管理中的问题,采用由易到难的原则,不断地改善、巩固,改善、提高的方法,经过不懈的努力,以求长期的积累,获得显著效果。 看板体系 JIT 作业标准化 生产平衡 排除浪费 案例讨论 是TPS出了问题,还是其他问题? 外部分析 内部分析 组织 技术 人 市场 环境 《经济学解说》(经济科学出版社,2000)将“资源”定义为“生产过程中所使用的投入”,这一定义很好地反映了“资源”一词的经济学内涵,资源从本质上讲就是生产要素的代名词。“按照常见的划分方法,资源被划分为自然资源、人力资源和加工资源。”(《经济学解说》,经济科学出版社,2000 * * * 高效: 较少投入得到较多产出 灵活:快速响应市场变化 准时:按时按需 * 组织:人、设备、物资、信息配置。 * 网络销售 批量法则,360BUY 的规模化并没有带来价格的优势变化。 * * 这与京东越来越趋向于走的“合作联营”模式有关,在这种模式下,京东出租自己
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