小学四年级上册班主任工作总结.docVIP

小学四年级上册班主任工作总结 自从接了四 （3）后，感觉日子就像在飞一般，整天忙碌于教学与管理之间，时间对于我来说，永远都不够用。眨眼间，一个学期又在匆匆之中宣告结束。所谓 千江有水千江月 一千个人心中就有一千个哈姆雷特 ，班级管理也是一样，每一位班主任都是一个独特的个体，拥有自己独一无二的班级管理理念与管理模式，总之，方法不论多，也不论多高明，适合自己班级的，就是最好的。下面，我就这一学期班主任工作做如下总结。 一、 相信每一个学生。记得刚开始接这个班之前，就听很多老师反映，这个班的班级管理有多么糟糕，学生有多么的顽皮，学习成绩有多么的差，家长有多么的难缠等，这么多的 多么 确实困扰了我很长一段时间，甚至于有些后悔，这样下去说不定比六年级还累，花的精力还要多，如真是这样，岂不是违背了当时的初衷？抱着这种复杂的心情终于迎来了开学的第一天，当我第一次走进教室，默默无语地看着每一个学生，发现他们是那么的活泼那么的可爱，一双双天真无邪的眼神充满期待与热情地打量着我时，我心里立即吃下了一颗定心丸，他们还不过是一个孩子，没有所说的那么复杂与不可教也，相信这班孩子在我们的共同努力之下，一定会有所好转！从那一以后，不管是参加学校的各项赛事也好，或是班级评比也好，还是每次月考也好，我都给予了每个学生充分的信任，经常对他们说的一句话是： 我对你们有信心，相信你们会做得很好！在这种充分信任的基础上，学生的热情与信心倍增，爱参与，肯表现，积极性高涨。一个学期下来，学生在各个方面都为班级争得了许多的荣誉。一个上进、进取、拼搏的良好风尚在我班如雨后春笋破土而出。佛教中有一句偈语： 你种下什么因，就会收获到什么果。同样的，作为一名一线的班主任，你的心中种下的的是希望与信任，你就会欣赏到美丽的花儿，收获到累累的硕果。 二、学会正确关爱，营造温馨班级。一个班，关起门来就是一个大家庭。如果，这个大家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般互相帮助着，关心着，照顾着，鼓舞着，那么他便是温馨的，温暖的。那么我是如何努力来营造一个温馨的班级的呢？ （一）偏爱后进生在班级管理中，我努力将自己与人为善的爱心和班集体普遍的友爱倾注给后进生，给他们以更多的关注，更多的投入。在班集体中，我总精心营造一种平等，和谐，友爱的气氛，让他们体验集体的温暖和同学间的友谊，让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些后进生参与班级管理，让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。我们班有好几个很有特点的后进生，他们有的特爱说话，有的特别爱动，有的很少能静下心来学习，有的爱看小人书和小说之类等等，据了解他们都是因为以前得不到老师的注意而越来越差，但他们有一点令我很高兴，那就是他们心中还有自己的梦想，并且还有些管理和组织能力还不错，所以我都给他们带上干部的名衔，平时多争取时间接近他们，帮助他们恢复昨日的自信，不断在学习和生活中鼓励他们，时间证明我的做法取得很好的效果。 （二）严爱优等生。优等生，谁都爱他们。也正因为如此，优等生的缺点往往容易被忽视，掩盖，被原谅，袒护。但小的缺点也会造成大的隐患，对这类学生，我从不宠坏他们，更不迁就他们。时时提醒他们做学问得先做人，做一个正直的人，热情的人，向上的人。优生不单纯是学业要优，更重要的是人品要优，心胸要广，心理要健康。成天被人赞誉的学生，只能在理智深沉的爱之中，严格要求，警钟常敲，才能克服自身的弱点，扬起风帆前进。 （三）博爱中等生我们班中等生是一个庞大的群体，差不多有二十五人。中等生往往是一个班中容易忽略的群体，他们有比较稳定的心理状态，他们既不像优等生那样容易产生优越感，也不像后进生那样容易自暴自弃。他们是班级体的一面镜子，他们希望老师重视他们，但又害怕抛头露面。对这类学生我掌握他们的心理特点，调动他们的积极因素，正确对待他们的反复，始终如一地尊重，理解，信任他们。 三、事事落实到个人。明确每位学生在班级中的位置和责任，使学生体会到自身的价值和尊严。为调动每一个学生的积极性，就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置，担负一项具体的工作，人人都为集体作贡献，人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套事事有人干，人人有事干的制度。它包括班干部管理制度，值日生管理制度和任务承包责任制度。在这种广泛的参与过程中，使学生在集体中找到自己的位置，觉察到自己的利益所在，从而形成责任意识。四、塑造自身形象，赢得学生信赖。孔子早在两千年前就说过:其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。因此我努力做到以下两点： 1、好学上进，负责任，不辜负学生教好书是育好人的前提。同时，班主任日常表现出来的事业心和忘我工作精神，也能给学生以极强的示范作用和影响，从而转化为特殊的感召力。因此，我不断地给自己充电，博览群书，认真钻研教材，努力让学生喜欢上课，喜欢学习