[行政公文]新员工入职培训.pptVIP

新员工培训及职业规划 第一天 1、破冰及服装前景简介（2小时） 2、优秀员工分享（1.5小时） 3、职业规划设定（不是你坐在这个位置上再去学这种能力，而是当你具备了这种能力早晚会做到这个位置上）(3.5小时，成长阶梯——未来一年我的目标是) 4、种植与收获（严格就是大爱！）（3小时） 5、梦想看板（因为我们敢想敢做敢面对 所以我们一直在成长）（1.5小时） 第二天 1、团队融和（赞美嘉许——人走在一起不是团队，心走在一起才是团队）——2 2、四人板凳——2 4、服务八部曲及营运公式——3 5、服务智胜——2.5 6、第二天晚上作业：和两个客户沟通电话（每人15分钟以上） 第三天 1、分享第二天电话——1.5 2、老鹰重生（理想演画重现）——2.5 3、目标设定与PK（未来2个月的目标：新VIP数目、vip转介绍数、总营业额、学习内容）——1.5 4、成功法则——2.5 5、总结、清晰——1 职业规划设定 1、选择服装行业的5大理由 2、选择现在公司的5大理由 3、你想在公司扮演什么样的角色，你想通过公司成就什么样的梦想？ JC Penney-美国彭尼公司 1963年，公司首次发行了彭尼公司商品目录。 1967年，彭尼金融服务公司成立。 1967年，彭尼还收购了斯瑞福特药品公司。公司结构逐步多样化起来。 1988年，彭尼公司总部从纽约市搬迁至德州的达拉斯。 90年代初，彭尼公司