2018年最新电大公共部门人力资源管理小抄整理.docVIP

公共部门人力资源管理 一、多项选择题（每题至少有两个正确答案，多选少选均不能得分） 1、非正式的行政人事制度安排就是人们对原发性规则的尊重，依靠（ ），这些规则人们构建了整个人事行政秩序。A 道德 C 意识形态 D风俗习惯 2、制度合法性的内涵说到根本处就是（ ）。B 公平 C 正义 3、公共部门人力资源管理必需的基本功能是（ ）。 A人力资源规划 B人力资源获取C人力资源开发 D人力资源纪律与惩戒 4、根据人力资源理论，“人力”是指人的劳动能力，包括（ ）。 A 智力B 技能C 知识 D体力