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夯实三基工作 建设学习型工会 建设学习型工会组织，是提高工会组织工作水平，强化工会干自身素质的基础工程。坚持从抓基层、打基础、练好基本功“三基”建设入手，搭建起建设学习型工会的有效平台。，公司争得了荣誉一是抓基层。工会以创建学习型工会、小组工会为抓手，工会成立特色学习小组，广泛开展学理论、学业务、学技能、学管理“学”竞赛，形成了工会工会级共学共建机制，在造出团队式、全员式和学习工作化、工作学习化的良好氛围。 二是打基础。建立健全“创建学习型工会组织、争当学习型工会”长效工作机制，明确创建学习型工会的阶段目标，制定工会主席的“五强”工作标准，即：组织协调能力强、工作责任心强、工作创新力强、工作执行力强、群众观念强。推行工会主席“一二三”工作法。即：建好一个家，管好一本账；两手抓，抓两手；三提升，升三力。建好一个家，就是结合本单位实际，积极抓好一个小家建设，建出特色、建出成效、建成品牌；管好一本账，就是建好一人一事的职工思想动态管理台账，千方百计帮助职工办实事、解难事，消除职工思想包袱和压力。两手抓，就是一手抓活动推动、一手抓宣传发动。通过开展劳动竞赛、练兵、技术创新等活动，组织引领广大职工在建功立业。通过丰富多彩、形式多样的宣传发动，把广大职工的思想凝聚到目标上来；抓两手，就是努力把工会工作抓成党支部的帮手、行政工作的助手，让党政认可、让职工满意。三提升，就是要通过学习实现观念、素质、三提升，着力提升工会干部组织、协调、创新三方面能力着力三是练好基本功。 同时，将建设学习型工会与活动紧密结合起来，通过激发广大职工积极、主动2012-8-20