- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
巫山县胡家湾煤矿安全生产目标管理责任书
巫山县胡家湾煤矿安全生产目标管理责任书
为认真贯彻巫山县煤炭工业管理局下达的2011年生产矿井安全生产目标管理责任状重点工作任务精神,我矿坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产管理方针,继续贯彻落实好安全生产责任制及相应的规章制度和措施,进一步提高全员安全生产意识,有效控制各类生产不安全情况的发生,减少人身伤亡和经济损失,实现安全生产,保障员工生命财产安全,结合矿实际情况,矿长与 签订以下安全生产目标管理责任书:
全生安产目标(矿井安全考核指标为零)
轻伤事故为零
重伤事故为零
死亡事故为零
机电运输事故率为零
安全生产管理职责
1、 的第一责任者,对 安全生产工作负责。应贯彻执行重庆市有关安全生产、文明施工、劳动保护政策法规和有关规定。在矿长的领导下对本单位生产经营过程中的安全生产负直接责任。(15分)
2、随时掌握安全生产动态,负责协助矿长做好本单位各职能部门安全生产责任的落实并检查执行情况,领导并支持安瓦员的工作,对安全检查监督工作的持续有效负责。(15分)
3、在安全生产工作中坚持做到“五同时”(计划、布置、检查、总结、评比),学习推广安全生产、文明施工的先进经验,不断提高本单位的管理水平。(10分)
4、执行安全生产、文明施工年度计划和月份工作要点,实行安全值班工作制度,组织安全检查,针对施工生产中的安全隐患,制定并实施整改措施。对上级检查提出安全生产与管理方面的问题应定时、定人、定措施予与解决整改并按时复查。(15分)
5、负责组织,协调、安排和落实安全生产的培训、教育工作,参加职工技术培训和技术考核工作。制止违章指挥和违章作业。对本单位的生产作业人员的安全与健康负责。(10分)
6、组织落实施工设计(方案)和施工中的安全技术措施,负责组织施工中的安全技术交底制度和设备设施验收制度的实施。(10分)
7、发生工伤和伤亡事故以及未遂事故,要积极抢救伤者,保护现场,按要求及时上报。组织或参加事故的调查,制定落实防范措施。(15分)
8、完成领导交办的其他安全管理工作。(10分)
三、处罚
发生伤亡事故,根据矿有关规定进行处理。
分管管理项目在矿考核时扣分,按照煤矿制定的标准承担处罚,所有安全管理和各项基础管理处罚从当月工资中兑现。
以上工作由年底各部门和矿领导进行考核,考核总分为100分每年考核1次。年底考核总分达到90分以上员工可参加评选先进员工活动,被评为先进员工的奖励500元。总分达到80分以上该员工评为合格员工不奖不罚,总分80分以下员工评为不合格员工年底罚款500元按工资兑现。
四、否决
1,、实行安全生产一票否决,发生安全事故否决本责任书责任人的评优选先资格。
2、全年轻伤指标超标,扣除当年安全生产奖。
3、当年发生重伤及以上事故,不得领取风险薪,并扣除风险抵押金。
矿长(签字): (签字):
2011年 月 日 2011年 月 日
文档评论(0)