网络公司规章制度完整版.doc

温州世家福德网络信息技术有限公 司规章制度 总则 本制度根据国家有关法规以及公司规章制度，针对公司人事管理的基本事项而制定。 本制度适用于被公司录用的全体员工，员工入职时应详细阅读本制度 第一章 公司概要 1 公司简介 世家福德网络信息技术有限公司是网即通网络科技有限公司的全国一级代理商。本公司之所以选择网即通项目来经营，首先是因为网即通的CEO朱安全先生（朱总）的人格魅力：他经营过十几家企业，现世家国际集团控股的企业和项目包括金融、化纤、品牌连锁店、互联网等超过十亿的资产。2009年，作为世家国际集团主席朱安全凭着过人胆识、敏锐的市场眼光、准确的市场定位，在世界性的金融危机中，逆势而上，在香港注册成立了香港世家天地网络科技有限公司。当时，受经济危机影响，中国的经济还在恢复阶段，投资研发“网络城市”智能建站系统并向全国推广无疑带有很大的风险性。朱安全以过人的魄力带领全体员工大胆开拓，并于2009年9月注册成立了 1 晋江市网际通网络科技有限公司。随后，他们又于12月推出即通网—— ，为中国的中小型企业提供一站式商务服务，为企业在互联网上建设出最智能的网络平台和最智能的网络营销、分销、管理管道。作为中国民营经济发展的杰出典范，世家国际集团所推出的“世家模式”深受到博鳌论坛和国家领导人重视，集团董事局主席朱安全先生更是收到“亚洲博鳌论坛”的邀请，被誉为“成功的民营企业家”。 世家福德网络信息技术有限公司拥有业务部、设计部、客服部、市场部、优化部、五大部门，公司市场部每个月还定期召开大型招商会，代理商市场遍布浙江、江苏、湖北、湖南、河南、河北、重庆、福建、广东、海南、广西等十几个省。因此福德公司成为目前旗下一级代理、二级代理最多的网即通最优秀４S服务商，公司董事长刘化亮现在荣升为网即通千万富豪俱乐部（GMC）成员，并获得宝马汽车一辆。我们的目标是创建“最大、最强、最有钱”的核心团队。我们有来自全国优秀的讲师团，精通培训和招商；我们有最贴切的课程设计，让每个人都能有所收获；更重要的是我们有一流的智囊团，汇集了代理商中的精英和网即通总部的智库核心成员。这一切只为一个目的，就是让我们的合作者更快的成长，更快的收获，更快的成就！公司荣誉： 2011年5月——《2011年中国诚信经营示范单位》 2011年6月——第五届全国人民代表与优秀企业家高峰论坛《具有社会责任感企业》 2 2011年9月——网即通CEO朱安全先生获《2011创业中国 年度十大风云人物》 2011年11月——《2011中国科技创新中小企业100强》 2011年 月——朱总成为中国中小型企业家年会副主席 2012年1月——世家福德董事长刘化亮先生荣为网即通全国 一级代理商千万富豪俱乐部（GMC） 2012 年一月——网即通CEO朱安全先生被任命为《中国中 小企业家年会副主席》 2 工作时间 上班时间 AM9:00/12:00—PM1:30/5:30 上 午 9:00—12:00 中午休息 12:00—13:30 下 午 13:30—17:30 第二章经营政策 我们的宗旨是：全心全意为客户与代理商服务、客户与代理商的满意就是我们最大的追求 我们的口号是：公司有我 无所不能 世家福德 永争第一 我们的经营思路：不断地在全国铺开代理商渠道，占有市场，送平台，卖增值，为事业，扎基础 核心理念 ? 全心全意为客户与代理商服务 ? 创新理念，优质服务。 ? 成就你我，奉贤社会。 ? 创新无限，成就价值。 ? 创意思维，服务客户，造福员工，奉献社会。 公司使命 3 ? 为客户创造价值,为中小企业提供一站式在线商务服务，让商务充满快乐； 为网即通创造价值，为员工创造未来。 公司组织结构 第三章 员工基本守则 为谋求公司发展及员工福祉，全体员工应遵守下列各项所定守则: 1公司员工应忠勤职守，尊奉公司一切规章，服从主管人员之合理指挥，不得敷衍塞责，主管人员应对员工亲切指导。 2、员工必须认真负责的工作，及时正确地完成领导布置的工作，力求做到优质、高效，为完成工作计划，提高公司效益尽职尽责，对所担负的工作争取时效，不拖延、不积压，做到工作“日清制”。 3、员工必须严格遵守工作制度、纪律，工作期间自觉做到“四不”： 一、不消极怠工 二、不在岗位上自由散漫 三、不妨碍他人工作 四、不私自外出 4、为了不影响他人工作，在工作区活动应做到“四轻”： 一、脚步轻 二、说话轻 三、开关门轻 四、拿放轻 。 5、工作期间精神饱满，仪表端正；言谈举止文明，不说粗话、脏话。 6、爱护本公司财物，不浪费，不化公为私，做到轻拿轻放，不经同意不得移动或搬离设备，不得随意使用打印机、复印机。 7、员工之间应以诚相待，相互协助，待人接物要态度谦和，以争取同仁