党建论文(主题活动).docVIP

立足党建工作的创新与发展 发挥党内主题活动载体作用 近年来，随着电力体制改革的逐步深化，唐山发电总厂这个具有60多年历史的老企业不可避免地遇到了生存与发展问题的新考验。在考验面前，总厂秉承“以人为本”的治厂方略，着力打造一流的职工队伍，努力创造企业两个文明建设的新业绩，使老企业始终保持了勃勃生机。而在队伍建设的过程中，努力提高900名党员整体素质，以过硬的党员队伍带出过硬的职工队伍，是总厂党委紧密围绕企业中心工作，从抓队伍建设入手推动企业精神文明建设的战略思路。几年来，总厂党委坚持每年一个主题，在基层开展党建活动，收到较好效果。 一、实施“党员形象工程”，着力于党员素质的提高 形象，是党员队伍内在素质的外在表现，而精神面貌则是其直接表现形式。党委抓党员队伍建设首先从精神面貌抓起，塑造党员队伍的“精、气、神”。 在开展“党员形象工程”建设活动中，党员实行挂牌上岗，亮明身份，便于接受群众监督。各单位将党员在群众中的形象量化为具体的考核分数，每月评比打分。一些生产单位还在生产现场设立了群众监督台，群众对党员、党员之间可以互相留言，党支部每天对留言簿进行检查抄录，定期进行讲评。党员们反映，党员挂牌，是一杆标尺，是一面镜子，它时刻提醒自己是一名共产党员，激励自己以旺盛的精力投入到工作中去。 为使广大党员牢记党的宗旨，坚定信念，激发工作干劲，党委还开展了“入党纪念日”活动。在每一名党员的入党纪念日，由所在党支部召开党员大会为其颁发入党纪念章，让党员重温入党誓词，回忆党组织对自己的培养教育，回忆自己加入党组织的奋斗历程，联系实际谈自己如何更好地发挥党员的先锋模范作用，进行“五回忆一联系”。许多党员在纪念日活动中，心潮澎湃，思绪万千，发自肺腑地感谢党组织的关心帮助，激动地表示要时刻牢记入党誓词，认真干好本职工作，不辱共产党员的光荣称号。 “形象工程”、“重温入党纪念日”、“双学”活动，是对广大党员思想的“淬火”，是对心灵的“锻造”，成为广大党员自觉发挥先锋模范作用的精神动力。 二、实行“党员承诺制”，为企业中心任务服务 “好钢用在刀刃上”。总厂党委在抓基层党员队伍建设的过程中，十分重视围绕企业中心任务发挥作用，努力做到“在企业的急难险重任务面前，一个党员就是一面旗帜”。 寒冬季节，唐山电厂燃煤告急，由于煤质发粘，输煤皮带运转不畅，煤仓严重缺煤，导致锅炉燃烧不稳，危及安全发电。正当厂领导焦虑万分的时刻，输煤车间几名共产党员站了出来：“就是人工捅，也要确保煤仓上煤”，并书面郑重承诺。党员的行动感染了周围的职工，大家齐心协力，并肩作战，度过了难关。总厂党委及时总结了输煤车间党支部的做法，以此作为围绕企业中心任务发挥党员作用的切入点，把这种“承诺”活动延伸到各个单位、各个岗位。 在保政治用电的机组大修工作中，围绕优质检修、确保工期，各单位以承诺为基点，以党员为先锋，以安全高效为目标，车间、班组、个人层层承诺，层层考核。在检修过程中，有的党员为保证承诺内容的实现，早上岗、晚收工；有的党员看到别人每天割10道管口，他就坚持每天割12道，努力走在群众的前头。党员的行动带动了大家，有人放弃了休息时间，有人离开了生病的亲人，一切都为了保质保量完成检修任务。几年来，总厂圆满完成了迎接香港、澳门回归，庆祝建党80周年、党的十六大召开、每年“两会”召开等重大事件的政治保电任务，以及暑期保大负荷发电，冬季保稳定供热等重点工作任务。 继“承诺制”以后，党委又先后组织开展了“党员责任区”、“党员示范岗”主题活动，每一次活动的开展，都是党员发挥模范作用的新起点，都有新的收获。近年来，总广先后承揽了唐山赛德热电公司、遵化热电厂、首钢自备电厂、山西阳泉电厂以及唐钢自备电厂等单位的设备检修及安装、调试工程，做到了每到一处，把承诺落实到一处，以优良的工作业绩获得了业主的好评，为总厂赢得了信誉，也在日益激烈的电力市场竞争中开辟了一片新天地。 三、争当“五优共产党员”，适应企业改革发展新形势 目前，总厂的改革发展已到了关键时期。客观形势的变化，使企业面临着重重压力。一方面，老机组容量小，而人员负担过重，“小马拉大车”，在市场竞争中处于明显劣势；另一方面，总厂积极谋求新发展，2台300MW机组扩建工程正在紧张施工中，给企业发展带来新的希望，但人力资源的匮乏又成为企业进步的隐忧。同时，在机制转换过程中，职工思想异常活跃，面对机构变革，面对利益的再分配，一些职工变得浮躁起来。总厂党委感到，加强新时期基层党建工作，必须赋予新的内容，及时组织开展了“争当五优共产党员”活动，号召广大党员做安全生产的模范，做开展群众工作的模范，做遵章守纪的模范，做带头学习技术的模范，做社区文明建设的模范。这一活动得到广大党员的积极响应。为适应现代化大机组对高素质人才的需求，广大党员在学技术