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国际养老保险制度比较
目 录
前 言 5
第一章 国际比较的方法论 5
第二章 社会养老保障制度的国际比较 6
一、英国社会保障制度设计的经验和教训 6
二、美国社会保障制度设计的经验和教训 10
三、智利社会保障制度设计的经验和教训 16
四、波兰社会保障制度设计的经验和教训 19
五、东亚(日本)社会保障制度设计的经验和教训 25
第三章 国外经验的启示 33
前 言
随着老龄化进程的加速和社保资金支付危机的到来,在全球社会保障体系变革的浪潮中,争论最多的是有关养老社会保险制度改革。这一方面是由于其在社会保障体系中占据重要地位,直接关系到每个阶层、每个个人实体的切身利益,另一方面,也是由于在其发展历程中虽然形成的丰富的养老社会保障模式,但并未解决养老社会保险制度所面临的基本问题或挑战。为了解答人口老龄化和经济发展速度放缓同时出现情况下如何实现社会成员养老和保证社会公平这一问题,20世纪90年代世界银行(1994)提出著名的“三支柱方案”(社会养老保险,企业年金和个人自愿储蓄共同起作用),强调有关养老社会保险制度应该向多支柱发展,这一政策主张越来越受到世界各国推崇。各国根据自身实际情况,建立了不同的社会保障体系,形成了丰富的社会保障模式。在这一过程中,商业养老保险作为弥补社会养老保险覆盖面不足等缺点的手段越来越受到各国政府的青睐,其经营模式、管理方式及其监管手段也被全方位、多层次运用于社会保险的经营管理,使两者在国家保障体系的构建中相互依托、相互促进,在保障项目的层次上相互配合,在保障功能的发挥中相互补充。
基于这一认识,本章我们将对目前世界上存在的几种有自身特色的养老社会保险进行比较,比较过程中我们将重点阐述其如何与商业保险之间互相补充,共同发挥作用。需要注意的是,虽然我们重点阐述养老社会保险与商业养老保险之间的相互关系,但同样研究方法也可以用于医疗、工伤等社会保障其他领域,本章中我们也会对其有所涉及。
第一章 国际比较的方法论
养老社会保险制度的根本目标包含两个内容社会目标和养老。这里的社会目标是通过养老保险达到养老的目标,同时达到分散个人风险、社会公平或再分配的目标,两者必须并行不悖,这正是养老社会保险区别于商业保险的本质之所在。在本章进行各国社会保障制度的比较中,我们将坚持这一原则,将比较重点放在其制度设计对养老和社会公平是否有效、服务水平和监管模式上,力求通过对这三个方面的比较实现对其制度设计的总体把握。
在比较对象的选择上,我们选择几个具有典型意义的国家或地区作为其独特特点的代表。(见表一)
国家或地区 代表类型 指标意义 欧盟(英国) 福利国家 典型福利国家,高保障、高福利 北美(美国) 经济强国 成熟的社会保障制度,401K影响较大 南美(智利) 智利模式 私营化的成功范例 东欧(波兰) 转型国家 前社会主义国家,东欧国家社会保障转型成功代表 东亚(日本) 东方文化 重视家庭功能 表一
第二章 社会养老保障制度的国际比较
一、英国社会保障制度设计的经验和教训
英国的社会保障体系建立于1946至1948年,其主要依据是经济学家贝弗里奇的社会保障思想。通过多年的发展,基本形成了一套“从摇篮到坟墓的社会保障制度”。英国是福利型社会保障制度的代表国家,其社会保障体系的重要特征之一,就是全民保障,全面保障。主要包括社会保险、社会救助、社会津贴三大部分。
一是社会保险制度
社会保险也称贡献给付(Contributory benefits )是英国社会保障体系的基本组成部分,其支出占整个社会保障开支的70%左右。基本机制是由国家强制所有毕业离校年龄与退休年龄之间的公民参加保险,同时由国家和雇主注入资金,以共同满足社会保险的基本需要。
社会保险主要由养老保险、失业保险和疾病保险三大块组成。享受社会保险的前提是一般要缴纳国民保险费(National Insurance Contributions,NICs),政府在居民因失业、病残、退休、生育、失去配偶等使收入蒙受损失时给予津贴。
国民保险费(NICs)是社会保障部门收入的主要来源,体现着社会保障制度的一个方面,用国民保险捐支付的社会保障金约占社会保障总支出的3/4,其余1/4由政府税收承担。
社会保险的主要支付项目有:养老保险金、失业保险金、疾病补贴和寡妇给付,其支付的主要特点是:是否支付以及支付多少,不受受益人现有收入状况或经济状况的约束,而是与受益人的交纳水平(养老)或现实需要(疾病和失业)相联系。
养老保险是社会保险的主体,占社会保险收支的最大份额。养老保险是一个多层次的体系,由三个支柱组成。第一个支柱(First Tier)是实行现收现付的国家基本养老保险,由国民养老金(Basic Pension)和就业关联养老金(Earning-Relate
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