内蒙古建筑职业技术学院创先争优活动总结1.docVIP

内蒙古建筑职业技术学院创先争优活动汇报 ? 尊敬的王占荣书记，尊敬的各位指导检查组成员： 按照中央、自治区党委及高校工委的统一部署和要求，在高校工委创先争优活动领导小组的指导下，我院创先争优活动公开承诺阶段的工作已经顺利完成。践行承诺阶段的各项工作正在有条不紊地展开。现就近期活动开展情况作如下汇报： ?一、高度重视、加强指导，确保公开承诺落到实处 公开承诺是创先争优活动的关键环节，不仅关系到践行承诺环节的工作，而且关系到创先争优活动的质量。为确保公开承诺更加务实具体，不走形式，学院多次召开党委会议和创先争优活动领导小组会议专门研究部署公开承诺阶段的工作，先后出台了《关于在创先争优活动中全面推行基层党组织和党员公开承诺制度的实施方案》（内建院党发〔2010〕18号）和《关于在深入开展创先争优活动中实行公开承诺的指导意见》（内建院党发〔2010〕19号），学院党委书记巴音巴图率活动办公室成员多次深入系部进行调查研究，指导基层党组织、党员不断丰富承诺内容，严格承诺标准，改进承诺方法。10月26日，学院先后召开党委会议，就创先争优活动的工作进行了研究，结合学院实际，提出了十大工作任务，随后，学院党委又召开了创先争优活动汇报会，专门听取各党总支、直属党支部的工作汇报，就公开承诺阶段的工作进行了回顾总结，学院党委书记巴音巴图同志作了重要讲话，对下一步的工作进行了部署，提出了明确的要求。 二、明确创建目标，签订公开“承诺书”。 学院党委围绕“全面建设国家示范性高职院校、办好人民满意的高等职业教育”的总体目标，按照“五个好”、“五带头”的基本要求，经过深入调研，结合学院实际，经多次修改、数易其稿，确定了在示范校建设后续工作、《学院“十二五”发展规划纲要》、培养和引进专业带头人和领军人物、职称评聘、科研工作以及教职工经济适用住房建设工作等六大方面作出了承诺。各党总支围绕推进本部门的建设和发展，就班子建设、党组织建设、党员教育管理、师德师风建设、提高教学质量和科研水平，规范工作机制、为广大师生办实事等方面作出了承诺；直属党支部和总支下属党支部分别结合部门和单位实际围绕支部建设、党员队伍的教育管理、组织发展、密切党群关系、发挥党员在教学、科研、管理和服务中的骨干作用等方面作出承诺；党员个人围绕教书育人、管理育人、服务育人、为师生办实事办好事等方面开展承诺。各党总支、直属党支部及处级党员干部的公开承诺书均经过分管领导审定、修改后以挂牌、上网等形式进行了公示，截至10月26日 ，我院公开承诺阶段的工作全部结束。 三、加强宣传教育，注重典型引导 学院建立了院、系部和班级三级联动的宣传体系，院职能部门、教工党员和学生党员充分发挥各自的特点和优势，既各有侧重，又统筹兼顾，上下联动，营造良好的舆论氛围。开辟了“深入开展创先争优活动”的专题网站，并通过广播、电子屏幕进行政策、文件精神和全院活动动态宣传；各系部通过黑板报、宣传橱窗等进行单位内的先进集体和先进个人事迹、活动动态等进行宣传。学院认真组织广大教职工开展了学习《沈浩日记》等相关活动，通过深入学习《沈浩日记》，学习他扎根基层、一心为民、无私奉献、艰苦奋斗的崇高精神，掀起一个学习先进、争当先进、赶超先进的热潮，积极自觉地投身到创先争优活动中去。 各党总支、直属党支部紧密结合部门实际，紧紧围绕教育教学、大学生就业等问题和当前工作，切实把对群众的承诺做细做实，使公开承诺的过程成为推动发展的过程，成为党性锻炼的过程，成为为民办实事的过程。 ???就业是民生之本。学院为做好2011年大学生就业工作，提前安排部署供需见面会，一改以往招生就业处担任主力军的模式，把主要任务放到五个系，采取由招生就业处牵头并与五个系共同组织，学工处、团委、保卫处积极配合的方式。管理工程系提前着手安排大学生就业工作，与企业实施订单式培养，其中旅游管理专业和物业管理专业的60余名2011届毕业生被兴苑物业、君豪物业等四家大型企业订购一空。建筑学在公开承诺阶段，组织人员申报自治区级教学团队和自治区级精品课，目前已完成了材料的上报工作，与此同时，该系连续7年组织青年教师和学生参加全国、全区室内设计作品展，目前获金奖6项、银奖20余项。基础教学部在活动期间积极组织大学生参加第七届全国高职高专实用英语口语大赛，其中有2名学生在内蒙古赛区复赛中获得2等奖，该部还组织大学生参加全区高校大学生运动会并获得团体第四名的好成绩。第一直属党支部深入学生中间走访调研，确定了管理工程系造价30班王乐同学为帮扶对象，组织支部全体党员为其捐款2000元，以帮助他减轻生活上的压力，确保顺利完成学业。第六直属党支部活动期间在学生食堂开展了岗位练兵和烹饪大赛活动，规范服务行为和内部管理，带卡上岗，统一着装，使用文明用语，不断丰富饭菜的花色品种，早点达到50余种，中午晚上副食