人际沟通-修正版.ppt精品.pptVIP

* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 第十三章 求职的沟通技巧 （三）求职访晤的内容 1、问的程序及可能问的问题 （1）介绍 （2）谈及你的简历或申请书 （3）关于你对应聘单位的了解 （4）“考验性”的难题 （5）结束面谈 2、一些主要问题提示 （1）关于你的学校经历 ① 你最喜欢（或最不喜欢）哪门功课？ 为什么？ ② 当初你为什么会选择这一专业？ ③ 你各门功课的平均成绩如何？ ④ 作为一个学生，你最大的挑战是什么？你是怎样迎接这一挑战的？ 返回 第十三章 求职的沟通技巧 （2） 关于你自己 ① 在你所做过的事情中，你认为，你最大成就是什么？为什么？ ② 你认为你的主要优势（长处）是什么？ ③ 你认为你的主要劣势（短处）是什么？ ④ 什么样的人你觉得最难相处（或与其共事）？假设你必须和这样的人在一起工作，你该怎么办？ ⑤ 对于你所申请的职位，你可以提供哪些有价值的技能？ ⑥ 你近期的目标是什么（比如两年内）？长远的目标又是什么？ 返回 第十三章 求职的沟通技巧 二、 求职的要求 1、对应试者体态要求