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机关党组织党建交流-经验材料
机关党组织党建交流/经验材料
一、坚持三个到位,力促党建工作上台阶
一是思想认识到位。**党组一班人认识到,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众、把党的路线、方针、政策落实到基层的重要责任。**按照市委的统一部署和市直机关工委的要求,及时就学习贯彻科学发展观作了具体安排,充分利用党组织活动日组织党员认真学习并邀请市委党校、市委理论讲师团等理论工作者和领导对学习活动进行辅导,帮助党员同志深刻领会、正确把握精神实质及其深刻内涵。配合学习,总支在所属各支部党员干部中深入开展了向孔繁森、郭秀明等先进模范人物的学习活动,在全体党员中开展“人生干什么?入党为什么?身后留什么?的大讨论。通过学习讨论,党员同志的思想觉悟进一步提高,全心全意为人民服务的宗旨意识、社会责任意识显著增强,投身社会主义现代化建设的工作热情空前高涨。无论是在日常工作,还是在非常时期,办公室的党员同志始终是工作的中坚力量,在去年抗击“5·12”灾害的斗争中,办公室的共产党员更是一马当先,冲锋在前,不管是奉命奔赴抢险一线的同志,还是机关留守人员都不畏困难,顽强拼搏,全力保证信息传递的畅通,保证市委、市政府决策的及时正确贯彻落实。在这场抗击严重自然灾害斗争中,市政府办公室分别荣获省、市救灾先进集体,2名党员同志分别荣获省、市救灾先进个人。二是工作体制到位。我们始终坚持把加强和指导机关党建工作列入党组的重要议事日程,由分管政务的副秘书长任总支书记,纪检组长分管党风廉政建设,形成了书记带头抓、分管领导着力抓、各支部配合抓的工作体制。对机关党的思想、组织、作风建设中的重大问题,及时提出指导性意见,并帮助支部和党小组解决机关党建工作中遇到的实际困难。从而保证了机关党建工作顺利开展。三是责任目标到位。我们坚持把党建工作目标责任与政务、事务、业务工作同安排、同实施、同检查、同考评。党建工作实行目标责任制管理,年初层层签订目标责任书,年中考查、年底考评,使党建工作目标落到实处。
二、搞好三个结合,扎实开展“争先创优”活动
一是党性教育与岗位工作相结合。去年七月,总支根据我们办公室在参加市直机关庆“七·一”歌咏比赛等重大活动中所表现出来的强烈的集体主义荣誉感和勇夺第一的奋力拚搏精神以及第一、第二党支部全体党员的倡议,及时作出了《关于要求共产党员、共青团员、入党积极分子在“争先创优”活动中发挥先进带头作用的决定》。《决定》围绕贯彻落实科学发展观,就加强理论学习、搞好岗位工作、转变工作作风、保持清正廉洁五个方面提出了明确具体的要求。全体党员和干部职工按照《决定》的要求,立足本职岗位,放眼全局,不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉把个人岗位工作与全市经济社会发展繁荣联系起来,在办文、办事、办会中展示新的才智;在兴园、兴所中创造新的业绩;在为领导、为部门、为基层、为群众服务中谱写新的篇章。努力以优异成绩为党旗增辉,为政府形象添彩。“争先创优”活动在我办的蓬勃开展,有力地促进了办公室服务水平和工作效率的提高,也促进了团结紧张、严肃活泼工作氛围的形成。二是思想教育与建功立业相结合。我们在思想教育方面尽可能围绕如何促进经济发展和社会进步这个中心,不断增强党员干部的宗旨意识、集体意识和先锋模范作用,引导党员建功立业。近年来,市政府办公室先后分别荣获“两会一节”有功单位,党风廉政建设、社会治安综合治理、信访工作先进集体,城市先进基层党组织等荣誉称号,每年都有10余名党员同志受到省市不同级次的表彰奖励。三是作风建设与勤政廉洁相结合。围绕建设廉洁、勤政、务实、高效的机关,我们在作风建设上,力戒虚名,注重实际;力戒漂浮,注重实践;力戒空谈,注重实干;力戒形式,注重实效。从而,促进了党员干部实事求是、求真务实作风的形成。去年以来,为了认真贯彻落实中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》我们不断加强对党员的廉政教育,采取报告会、有奖问答、座谈讨论等多种形式组织党员学习中、省、市有关文件,熟悉有关廉政规定,在坚持正面教育为主的同时,注意运用典型案例对党员进行警示教育,帮助党员筑牢抵御各种腐朽思想和生活方式侵蚀的思想道德防线,经得起金钱美色的考验,坚定共产党人本色不动摇。为了把拒腐防变的关口前移,我们办公室所有科级干部和配偶都分别与办公室主要领导签定了勤政廉洁承诺书,定期对照检查,坚决杜绝不廉洁问题的发生。
三、找准切入点,积极开展机关精神文明创建活动
抓机关党的建设,我们力求找到最佳切入点,力促“两个文明”双丰收。《公民道德建设实施纲要》和我省《实施细则》发布后,党总支按照《纲要》要求,在党员和干部职工中普遍进行了社会公德教育、职业道德教育、家庭美德教育和社会主义法纪教育。要求全体党员、共青团员在切实遵守“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”
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