集团中层领导就职演讲-就职演讲稿.docVIP

集团中层领导就职演讲/就职演讲稿 很高兴能参加本次竞聘，也很感谢集团给我们提供这个机会和平台。站在这里不仅仅是竞聘的过程，也是对自己进公司以来工作经历的总结和回顾，更是交流、学习、自我展示的过程。 我这次竞聘的是招聘规划处经理一职，此职位需要良好的综合素质：敏锐的洞察力、专业的知识以及丰富的社会阅历，我知道自己在很多方面还有差距。但进入公司以后我在工作岗位上学中做、做中学，不断加强学习、磨练意志、逐渐成熟使我有信心竞争此岗位。 首先自我介绍一下，我叫，今年25岁，年7月毕业于安徽工业大学财务管理专业，并于同月进入公司。经历了军训、车间实习后我分配到阜阳福润人事科。通过四个月的基层岗位工作我被调至集团人力资源中心招聘处担任招聘专员至今。现在主要负责专业技术人才招聘、校园招聘以及招聘数据整理分析工作。 我对招聘规划处经理岗位的理解如下： 1、各类人才面试题库的建立； 2、负责集团公司年度招聘计划的制定、实施与总结； 3、招聘案例的收集与编撰。 4、负责集团公司总部及下属公司招聘计划的管理与考评； 5、负责集团公司中高级人才的招聘与管理； 6、负责集团公司管理、技能人才测评体系的管理与运行； 同时我认为作为招聘经理必须是一个温文尔雅、博学多才、办事干练的人。 如果作为招聘规划处经理，我将从以下几个方面开展工作，有不到之处请各位领导、同仁指正为谢： 首先： 加强行业管理： 深入各子公司、各