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医院奖金核算管理系统设计1 引言1.1 研究背景随着中国经济和科学技术全面快速的发展，以计算机为主的通信技术在社会的各个行业得到迅速应用，对单位的各项管理工作起到了重要的作用。随着国家的强大，社会经济文化快速发展比较明显，我们大家对自己的生活和工作条件也提出了更高的要求和期望。同时伴随着医疗卫生事业的发展，医疗机构变得越来越庞大复杂，信息量急剧增多，管理难度越来越大，因此，卫生事业的管理人员现在面临的棘手问题就是如何有效地对现代化的医疗单位进行管理。使医疗单位更好得为中国人民的身体康健工作服务[1]。在医疗行业和信息产业快速发展，病人法律意识不断增强的情况下，医院的责任也越来越大，管理体制也在不断的改变，这种环境下医院经济管理的要求明显提高。中国各省县乡都在推行加快医疗保险制度和卫生运行机制改革。医院在进军国际大市场的前提下，他们的经济监督和管理制度进行大变革和大转变，从以前的计划转变成现在的市场,要随着市场的需求变化而改变。奖金核算可以改变医院内部的经济管理这种意识，在人民的心里越来越强。医院在信息化时代的工作效率能够通过奖金核算反映出来；确定医疗服务价格的重要依据；奖金核算能使物质激励机制更加完善，并且得到所有人的认可。医疗成本不变或降低的情况下，保持经济效益快速增长是医院经济管理关键。因此，医院领导和卫生事业的管理者不能把奖金核算作为一种理论指导和空话，要把这种理论变成现实，更好的为人民服务。中国的医疗改革决定中国人民的身体和心里健康，当人民得病无法医治，没法支付高额的医疗费时他们就会对社会失去信心，就会影响社会的稳定和人民的团结，所以医院必须打破以前的经营理念，适应市场经济适应社会的发展，为人民的身心健康保驾护航。但医疗改革前必须制定完善的规章制度，为医疗改革提供保障，同时需要依靠先进的科学技术提供动力，如计算机网络技术在医院管理中的应用，经济管理工作需要计算机软件进行管理监督等。特别是中国加入世界贸易组织后，医疗行业面临着前所未有的巨大变革，外资、合资、私立医院等多种所有制形式的医疗机构都将成为国有医院最直接的竞争对手。在医疗改革风风火火进行的时代背景下中国政府出台了很多优惠政策，如看病和药品管理分开、降低药品成本价格、对非盈利性医院给予非常多的经济扶持和照顾。中国的公立医院在过去的计划经济体制成长起来，它对政府的依赖性更强，已经不能适应现在社会改革发展的需要。公立医院要想在市场经济环境下生存就必须加快推行奖金核算管理[2]。计算机网络技术的快速发展和普及，为医院奖金核算提供了条件保障，利用计算机技术提高医院的经济管理最终实现奖金核算。如果市级以上的医院还停留在手工原始的管理方法上，而不引入现代的计算机网络技术进行管理操作，那么医院的信息就没有办法实现共享，不能实现及时传递，就不能提高医院的工作效率和服务水平，也就不能实现医院经济的市场化、现代化、信息化和国际化。计算机技术发展一天一个变化，计算机技术和网络技术在医院管理工作中已经得到全面发展和应用。医院奖金核算管理系统投入到医院的日常管理工作中已成事实。医院奖金管理的应用不仅提高了工作人员的工作效率，还对医院财务管理提高了监管力度和安全[3]。医院工作的性质决定了工作数据的复杂性，数据量多，没有规律可寻，不易管理和操作。计算机的应用可以发挥自身优势，提高处理的难度。目前好多医疗单位都还没有使用计算机管理，即使引入计算机管理也是停留在初期阶段，只能进行简单的管理操作。通过走访调查总结出，以前旧的信息管理方法是建立在文本、表格等纸介质的手工计算管理，医院的奖金核算，处方药价的计算和统计，收费单据的制作等主要采取人工操作，手工计算。程序从数据库进行读操作和向数据库写入操作难度大、工作复杂、容易出错丢失、且不易查找。医院现在没有系统全面高性能的信息管理软件，通过引入计算机网络化技术，医院的奖金核算效率才能提高，正确无误[4]。医院奖金核算方法根据企业的ERP采取相同的管理手段，加强经济监控，提高核算能力。我们在开发医院奖金核算管理软件时还不能完全按照企业的经济管理手段和管理软件进行照搬，因为医院有它的特殊性和复杂性，因此必须针对医院财务的特殊性质开发出专业的奖金核算管理软件，专业的医院奖金核算软件，才能准确、快速、高效的完成这项复杂工作，使医院财会人员从大量繁锁的手工操作中解脱出来，从而提升奖金核算速度和质量。医院面对如此日益严峻的挑战，只有通过降低成本，实行科学有效的奖金核算等经济管理手段，才能提高医院的生存能力，才能抓住机遇获得可持续发展的契机，在竞争中立于不败之地[5]。1.2 国内外的医疗发展1.2.1 国外动态计算机网络技术在医疗行业管理的运用将近已有三十多年的时间，六十年代刚开始，经济发达国家美国开始探讨计算机网络技术在医院管理中的应用，这标志着医院的信息技术时