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上海华联商厦2013年社会责任报告
上海华联商厦
2013 年度社会责任报告
2013 年3 月
目 录
企业概况
总经理致辞 1
企业简介 3
报告编制组织机构 4
企业文化 5
I-1 员工责任
II-1 员工教育 6
II-2 员工录用 9
II-3 权益保护 11
II-4 安全保护 14
I-2 经济与服务责任
II-5 利润与经济效益 17
II-6 产品与服务 18
II-7 对供应链伙伴的责任 22
I-3 诚信责任
II-8 守法诚信 23
II-9 诚信经营与服务 25
I
II-10 社会诚信形象 27
I-4 社区责任
II-11 救灾与慈善捐助 28
II-12 志愿服务 30
I-5 环保责任
II-13 环境管理 31
II-14 低碳节能 33
II-15 环保形象 35
I-6 预期与展望36
附录
2013 年获得荣誉一览 38
II
2013 年度社会责任报告
总经理致辞
张崇禧
“社会责任报告”——无论是对于我还是华联来说,都是一件
非常有意义的新事物,但这件新生事物对于我们深远意义却是毋庸置
疑的。它不仅是华联对外社会形象的一个缩影,更给予了我们一个宝
贵的机会去回顾和总结曾经所付出的努力,思索和探寻企业在履行社
会责任方面的前进方向。
企业的社会责任是
企业人对社会庄严承诺
的一个实践验证,在这
个承诺中至少包含了四
个层面:经济效益产出
应该是企业所肩负的基
本社会责任,这是由企
业在社会中所扮演的角
色所决定的,只有创造
经济效益的企业才有能力去承担起提供就业、上缴税收、社会援助等
诸多相对应的社会责任。提供人文关怀是企业社会责任的主要工作,
企业在经营的过程中依靠了员工、消费者、供应商及社区四方面的力
量,组织经营活动自然也应该通过不同的方式去回馈,满足他们的需
求,维护他们的权益。价值引导应成为企业社会责任的重要体现,相
- 1 -
2013 年度社会责任报告
对个人行为而言,企业的行为更强势,更具影响力,具有一定的示范
引导效应,因此企业应该以自身守法、道德、诚信的形象来引导积极
正面的价值取向。可持续发展是社会责任赖以生存的条件,也是企业
所履行的最高层社会责任,诚信经营、激励创新是社会持续发展的根
基,企业有责任为社会的持续发展作出贡献,毕竟这也是在维护自身
的生存环境。
以上四个层面的认识不仅仅是我个人的一点感悟,更是华联长久
以来的实践成果。而这份报告也将围绕着这四个层面向社会展示2013
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