学员管理手册.doc

培训学员管理运作程序 为了使教学与管理规范、正规、有序，特制定如下管理运作程序，望各部室及有关人员认真执行。 宣传发动，组织报名 招生办公室全面负责常年的深入宣传工作，其他教职工应积极配合，并照年度招生计划，有组织有针对性的发放学校宣传材料，并与有意向参加短期培训学员及学员家长深入接触进行宣传，填写报名登记表，做到谁联系、谁负责。 学员入学 1、学员到校报到时间为每月8日，学员先到学校办公室办理有关入学手续： （1）填写报名登记表一式三份，交身份证复印件2份，彩色免冠照片1寸6张，2寸4张。学校办公室负责查验身份证、毕业证、户口本原件等，以上材料除学校办公室留用外，其余材料由报名学员交至技能部。 （2）学员持报名登记表、照片、身份证复印件到技能部报到，技能部登记后，负责学员宿舍安排，领取工作服等物品，并安排学员学习。 入学教育 1、根据技能部统一安排，由班主任和任课教师组织学员学习教学计划和技能鉴定考核办法，国民经济发展形势和就业现状，使学员了解时代发展以及当今就业形势。 2、组织学员学习学校的规章制度，重点是校规校纪、日常行为规范以及安全常识。 培训工作 1、以模块化教学为主，轮次组织实施培训为辅。按照理论与实践相结合原则，使学员掌握所学专业的基础知识及实际操作能力。 2、合理安排学员教学计划和教师的授课计划，合理使用设备及实训材料。 3、班主任要对学员进行严格管理，及时掌握学