做一个准职业人概要.pptVIP

你心目中的准职业人是怎样的？ 准职业人的定义 按企业对员工的标准要求自己，初步具备职业人的基本素质 ,能够适应在企业的发展，即将进入企业的人。 职业人的职业素质 职业观念和职业精神 乐观、向上、自信、积极、不抱怨、不迷失方向 职业道德 勤奋工作、敬业爱岗、诚实守信、团队合作 职业习惯 执行、自动自发、不找借口、要事第一、健康 职业技能 学习能力、专业技能、沟通、演讲、面试 职业礼仪 仪表优雅、举止大方 改变现状，迎接未来 改进的原则： 从容易改变的开始改。 从小事开始改。 对影响大的重点改。 对难以改变的逐步改、坚持改。 改进的步骤： 设定目标、确定方法、做出计划、坚持执行。 好的改变，从小事开始 整理好自己的仪表： 干净、整洁、得体 保持好的仪态： 坐、立、行 好的改变要有重点: 锻炼两个技能： 　　　　演讲技能、面试技能 好的改变要有步骤 请填写下面的表格： 好的改变要有步骤 （续） 抱怨！ 自卑！ 拖延！ 没有目标！ 不守承诺！ 自私！ 自我设限！ 身无所长！ 没礼貌、没仪态！ 你是否也有这些问题 斗败的公鸡——凌乱着羽毛，搭拉着脖子， 一瘸一拐，仪态全失 扰人的乌鸦——声音难听，内容刺耳， 抱怨不停 迟钝的懒驴——凡事慢半拍，得过且过， 不停的拖延 混吃的笨猪——没有能力，没有成就， 等着挨刀 你的情况是不是象它？！ 它的最终命运会如何？ 　 　 团队合作 　 　 诚实守信 　 　 敬业爱岗 　 　 勤奋工作 职业 道德 　 不迷失方向 　 　 不怨天尤人 　 　 积极 　 自信 　 　 向上 　 　 乐观 职业观 念和职 业精神 改进计划 列出自己的情况 项目 类别 举止大方 仪表优雅 职业 礼仪 面试技能 演讲技能 沟通技能 专业技能 学习技能 职业 技能 身心健康 要事第一 不找借口 自动自发 执行 职业 习惯 改进计划 列出自己的情况 项目 类别 今天我讲座的题目是：做一个准职业人 现在看一下，我今天的讲座纲要： 一、看一下准职业人的概念 二、分析一下准职业人的素质 三、找出我们与准职业人之间的差距 四、也是我们今天的主要目的，告诉大家如何才能成为准职业人 首先，大家都来想这样一个问题，到底什么是准职业人？准职业人是什么样子的呢？请大家在脑海里想象一下。 好，大家在心目中是不是有了一点概念，现在我们来看两个“牛人”，他们可以说是中外最著名的职业人了。第一个，大家都很熟悉吧？比尔盖茨。微软的董事长，世界首富。第二位呢？陈天桥，盛大的掌门人，2004年中国IT行业首富，全中国第二富翁，大家对盛大了解吧，它最有名的服务是什么？是传奇。我们来看一下这两位著名的人物，看看他们的照片，你觉得在这两张照片上可以看到什么？来，这位同学说一下……大家都说了自己看到的，下面我来说一下我看到了什么。 我看到了什么？首先是成功，他们是不是非常非常成功的人士？他们作为IT界的榜样，激励着我们这些人前赴后继的进入IT行业。然后是什么？财富。他们分别是世界首富和中国IT首富，按照这些富翁们的话讲，就是他们对钱已经没有概念了，只是知道那代表的是一些数字。这是大家都可以看到的，除了这些我们还可以看到什么？ 那是，乐观自信，对吧，在他们的发展道路上也不是完全一帆风顺的，但是他们坚持了下来，你看比尔的笑容多么甜蜜啊！ 勤奋工作。世界上没有白给的晚餐，天上掉馅饼，不是圈套就是陷阱。他们的工作也是非常勤奋的，陈天桥的大量工作不是也是在不停的签文件吗？ 优雅大方。你看这两位在公众面前，基本都是西装革履的，看起来非常的职业，优雅大方。 这是我们在照片本身看到的，那么，我们是不是在照片背后还要看到一些东西啊？ 我们还应该看到什么？是不是要看到： 积极的职业心态、严谨的职业道德、良好的职业习惯、卓越的职业技能、优雅的职业礼仪 我希望大家养成一个系统思维的习惯，我们刚才做的对照片的简单分析，实际是一个发散式思维，而最终决定我们能力的将是系统思维，因为在当代，取得成功的关键在于你想的是否够全面，够系统，够细致，因此，我总结了这个五个方面。有一句俗话讲：要想人前显贵，必须背后着罪。“台上一分钟，台下十年功。”没有任何一个人的成功都是轻而易举的。他们 如果不具备这些职业素质，他们绝对不会取得今天的成就。 下面，我们来看看，准职业人定义：按企业对员工的标准要求自己，初步具备职业人的基本素质 ,能够适应在企业的发展，即将进入企业的人。 这个“准”字有两层含义：一是无限的接近，二