大坡小学管理篇材料一(德育).docVIP

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  • 2018-03-21 发布于山西
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德育管理经验材料 大坡小学 2009年7月 以人为本 以德立校 大坡小学一直以来始终坚持“以人为本 以德立校”的教育理念,始终把德育工作放在学校工作的首位,始终把德育工作当成事关学生健康成长、学校持续发展、均衡发展的系统工程来抓。几年来,正是这种理念,指引着我校承前启后,继往开来,不断改革创新,不断超越自我。发挥少先队组织的育人作用,坚持以人为本,按照实践育人的要求,以体验教育为基本途径,从增强爱国情感做起,从确立远大志向做起,从规范行为习惯做起,从提高基本素质做起,切实帮助少先队员健康成长,全面发展。 一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设 1、组织建设。 我校少先队大队现有24 个中队,队员多名。学校将德育工作摆在首位,重视少先队工作。根据学校实际情况进行讨论,研究学期少先队工作计划和学期少先队工作中心教育议题。把每月、每周的活动均落到实处,避免了工作中的盲目性和随意性。每学年的开学初,均按照规定程序,采用班级民主推荐,班主任和科任老师初审,学校大队部根据学生平时表现以及资料记录终审,投票改选新一届的大队委。各中队成立中队委、小队委。通过建立各级少先队组织,使学校、班级形成一种人人争先进、人人求发展、人人都快乐的健康、和谐的氛围,并培养了少先队干部的工作能力。帮助中队辅导员以创造性的工作方式赢得全校师生的认可。这样一来?,?中队辅导员工作起来就比较轻松?,?不是考虑没干

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