- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
饭店经营权转让协议合同
饭店经营权转让合同
转让方(甲方)
承接方(乙方)
甲乙双方经友好协商将新湘川饭店转让事宜达成以下协议:
一、甲方同意将尉犁县孔雀北路西则银华小区原新湘川饭店所有设施设备及饭店内物品转让给乙方,合同经签订后饭店所有权归乙方所有。
二、甲乙双方在合同签订之日前饭店所承担的一切费用由甲方承担,乙方在2014年 月 日接店后一切由乙方承担。
三、甲乙双方经协商转让费为 元(大写: )其中包括房屋租赁费(即2014年 月 日至2015年6月9日)及饭店内所有设备设施,房租到期后由乙方自行承担后期饭店租赁费用。
四、甲乙双方约定在2014年 月 日办理饭店的转让接交手续。
五、付款方式:乙方在2014年 月 日预付转让费120000元(大写:壹拾贰万元整),待甲方办理完所有手续后壹个工作日内将剩余款50000元(大写:伍万元整)交付甲方。若延期壹天乙方向甲方交付每天5000元违约金。
六、甲方需将工商经营执照、税务登记证到有关部门注销。将垃圾清运费、排污费、物业费、水电费等交费票据提供给乙方。
七、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,如有未尽事宜,经双方协商解决。如有一方毁约赔偿对方200000元(贰拾万元整)经济损失。
以上解决不成,甲乙双方均可提交当地人民法院裁定。
八、甲乙双方签字后,本合同即可生效。
甲方签字: 乙方签字:
身份证号: 身份证号:
电话: 电话:
年 月 日 年 月 日劳动合同编号:_______________
商贸有限公司
劳动合同书
甲方: 泰安玉都商贸有限公司
通讯地址:泰安市天龙国际大厦A座1303室
法定代表人或主要负责人:
乙方:________________________________(以下称“乙方”)
身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
住址:_________________________________________________
户籍地址:_________________________________________________
联系方式:_____________(固定电话)_____________(移动电话)
紧急联系人:___________________ 联系电话:________________
根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同(以下简称合同),共同遵守本合同所列条款。
一、合同的类型与期限
第一条 甲、乙双方选择合同类型为( )。
A. 有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止;
B. 无固定期限:自 年 月 日起。
C. 以完成一定的工作任务为期限:自 年 月 日起至
工作任务完成时即行终止。
第二条 若乙方开始工作时间与合同约定时间不一致的,以实际到岗之日为起始时间建立劳动关系。
二、试用期
第三条 甲乙双方约定试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
在试用期内,乙方被证明不符合录用条件的,甲方有权随时解除劳动合同。试用期不符合录用条件包括:
乙方体检或身体健康未能通过甲方入职所要求的;
乙方在入职后一个月内未按甲方要求提供相关证明资料的;
乙方不能达到所担任岗位的绩效指标或者相应的要求的;
乙方在试用期内请假天数超过3天或者迟到早退超过6次的;
乙方的背景调查或者在履历中有弄虚作假行为的;
乙方不服从上司工作任务安排或在工作期间发生殴斗行为的;
其它被证明不符合录用条件的情形。
第四条 录用条件为:甲方对外公布的招聘条件及入职后确认的“岗位说明书”。
三、工作内容与工作地点
第五条 甲方聘用乙方从事 工作,详见“岗位说明书”。
第六条 乙方的工作地点为 。
第七条 根据甲方的工作需要,经甲、乙双方协商一致,可以变更第六条约定工作地点。
第八条 乙方应认真履行甲方制定的
文档评论(0)