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关于奉化市2009年分配教师填写《中小学新教师试用期培训考核登记标准手册》的说明
关于奉化市2009年分配教师
填写《中小学新教师试用期培训考核登记手册》的说明
根据上级有关文件精神,新分配教师必须在一年的试用期结束时,填写《中小学新教师试用期培训考核登记手册》,并接受所在学校、教师进修学校、教育局的考核。为了顺利开展此项工作,现将有关有求说明如下:
一、既以文本形式,又以电子文本形式交奉化市教师进修学校教务处的表格有:“中小学新教师试用期培训考核登记表”、“中小学新教师试用期个人总结”、“中小学新教师试用期考核内容完成汇总表”、“中小学新教师试用期培训考核鉴定表”,以上表格由新教师填写后,首先以电子文档的形式发送到教师进修学校教务处邮箱(fhjwch@163.com),然后交所在学校,学校领导鉴定并盖章后,于2010年5月20日前,由所在学校统一交给进修学校教务处戴老师,一式两份。
二、仅以文本形式存入所在学校教研组2008年度校本研修档案的表格有:“新教师听课记录”(10节)、“教研组(指导教师)听课记录”(10节)、“新教师公开课记录”(两节)。请各新教师整理后,交本学科教研组长,存入校本研修档案,以备上级有关部门的检查。
三、仅以电子文档形式发送到教师进修学校教务处邮箱的表格有:“试卷设计”、“教育科研论文”。
四、《中小学新教师试用期考核内容完成汇总表》表中所列:
“集中培训”指的是新教师上岗培训、分学科培训、校本研修,三项折合学分40学分;
“新教师听课记录”,要求新教师共听老教师10节课,每一节课为一学分,共计10学分;
“教研组(指导教师听课)”指试用期内要求教研组指导教师听新教师10节课,每节课为一学分,共计10学分;
“新教师公开课”指试用期一年中,每位新教师需上公开课两节,每节为10学分,共计20学分;
“试题设计”指新教师在试用期一年内必须编制一份学科试卷,计10学分;
“教育科研论文”指试用期内每位新教师撰写一篇科研论文,计30学分。
教育局人事科、教师进修学校将组织教师对以上内容进行审核,如发现抄袭等现象,试用期考核将定为不合格。考核合格者将给予120学分。
奉化市教师进修学校
2010年4月
奉化市中小学新教师试用期培训
考核登记手册
姓 名:
工作单位:
联系电话:
电子邮箱:
奉化市教育局
二00九年八月
奉化市中小学新教师试用期培训考核登记表
姓名 性别 政治面貌 出生年月 毕业学校 所学专业 任教学科 任教学校 指导教师 任职情况
集
中
培
训 时间 培训主题 主讲教师 地点 学分 负责人签名 市
学
科
活
动 校
本
研
修 注:此表由新教师填写相应栏目后,交给所在学校师训负责人,学校审核后,于2010年5月20日前,以文本形式一式两份交教师进修学校教务处,并且以电子文本的形式发送进修学校教务处邮箱(jwchyx@)。
新教师听课记录
地点 讲课教师 听课年级 科目 组织者 时间 年 月 日 星期 教材内容 教学目标
教学要求
教学过程
(教学安排,对教材的处理)
教学目标落实及效果 听课收获
注:新教师共需听老教师10节课,每一节课为一学分,共计10学分。此十份听课记录,由新教师填写后,交教研组长,存入教研组校本研修档案,以备上级有关部门检查。
教研组(指导老师)听课记录
学校(盖章):
新教师 学科 年级 教材内容 时间 年 月 日 星期 听课教师(签名) 课堂实录 意见及建议
板
书
设
计
注:试用期内要求教研组指导教师听新教师10节课,每节课为一学分,共计10学分。此十份表格在每次听课前由教研组长发给听课教师,填写后,存入教研组校本研修档案,以备上级有关部门检查。
教研组长签名
新教师公开课记录
学校(盖章): 年 月 日
新教师姓名 学科 上课班级 课题 学生人数 教学目的与要求
教学重点、难点与关键
教学手段
教学过程
板
书
设
计
听课人员签
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