三方合同协议和劳动合同.docVIP

三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 目录 基本概念 意义作用 注意事项 法律问题三方协议之试用期内常见的劳动纠纷 三方协议之试用期时限 三方协议之试用期辞职 三方协议之试用期辞退 三方协议之两个试用期是否合法 三方协议之只签试用期合同不签劳动合同？ 基本概念 意义作用 注意事项 法律问题 三方协议之试用期内常见的劳动纠纷 三方协议之试用期时限 三方协议之试用期辞职 三方协议之试用期辞退 三方协议之两个试用期是否合法 三方协议之只签试用期合同不签劳动合同？ 展开 编辑本段基本概念 　　三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及