盘点的那些职场趣事.docVIP

盘点60年的那些职场趣事 新中国已经走过了60年风雨历程。60年来，与我们每天都息息相关的工作场所又有怎样的演变和革新？ 上个世纪50年代的高薪是多少，那时高薪的奢侈生活是怎样的？上世纪60年代的大会小会都是什么内容？是什么时候流行起“office”的叫法？又是何时流行“职场”这个概念？ 从“铁饭碗”到“跳槽”是怎样的转变？且听不同时代的职场中人，讲述60年职场趣事。 盘点60年职场趣事 上世纪50年代虾仁炒蛋的奢侈生活 原南市发电厂技工林奶奶 我1945年在上海结婚，1946年丈夫被派到东北阜新支援大东北建设。1949年我们国家主要的工业集中在东北。1945年抗战结束的时候，中国工业产值的85%是东北地区创造的。直到1955年，我才随丈夫从东北回到上海。当时国家号召家庭妇女走出家门到工厂工作，我作为家属就进入了丈夫所在的单位——南市发电厂工作。记得那时侯，车间墙上“为社会主义添砖加瓦”的标语格外醒目。 那时儿子小没人带，我只能把他带到车间里面，让上班不忙的同事帮忙看着小孩子。小孩子很调皮，车间又很大，我常常在第一线上完一天班还要追着孩子满车间地跑，想想那段时间，女性同胞工作压力还真是不小！而我的工资在当时上海滩上比较高的，一个月有70元，和丈夫的加起来要近200元，绝对属于当时的高收入家庭。当时我们家一个礼拜可以吃三四顿鲜活的虾仁炒蛋、一两只童子鸡，可算是很奢侈的生活。  盘点60年职场趣事 上世纪60年代铁饭碗的沉闷年代 粮管所退休职工蒋阿姨 我高中毕业就被分配到了建筑分公司管财务，后来因为三年自然灾害，全国粮食紧缺，我就被单位安排去支援了粮管所，一直干到了退休。 我们那个年代做事，就两个字：认真。无论是对待工作还是对待新人，都要比如今实在不少。那时候单位里来一个新人，师傅总是尽心尽力地带好他的，不大会出现师傅不管徒弟的场面。那时候大家对于工作都是一个“铁饭碗”的观念，因为工资都一样，初中生毕业42元，高中生毕业47元。加上那个年代思想政治工作抓得紧，很少会有人想过“跳槽”、“创业”之类的念头，因为这都属于“不良思想”，单位里整天开思想教育会的目的就是压制这种“不良思想”的抬头和蔓延。 说到这个思想教育会——这是我自己给它起的名儿，也算是我们那个年代所特有的了。只要中央召开了会议颁发了文件，那一场会肯定是逃不掉的。先是粮管局开会，再是粮管所开会，接着所里的小组开会，大家都要各抒己见表达思想，一场会没有一个半小时拿不下来。 这可难为了我这种住得远的职工了，别人住得近可以回去吃顿饭再来，我只能在外面买点糕点填饥，回到家里再吃一顿。后来小组的领导为了照顾家远的同事，就偷偷把会议时间提前半个小时，这在当时可是“不能说的秘密”。回想起过去工作的日子，稳定中带着沉闷。大家拿着一样的工钱，就想着捧好自己的“铁饭碗”，按自己的工资水平算好每天的开销，日子过得紧巴巴，却没有想过改变。 盘点60年职场趣事 上世纪70年代1学徒工的工资17.84元 上海纺织厂 周女士 那个时候工作都是包分配的，组织指派去哪儿就得去哪儿干活。其实当时的我很想进技校读书，可是接到通知被分配到厂里，只能就此参加了工作。因为之前哥哥去当了兵，相当于为祖国效力，因此作为妹妹的我才能得到分配工作的机会，实际上还相当于受到优先待遇了。 刚进单位都是“三年萝卜干饭”，做学徒干累活，月工资统一是17.84元。苦干三年后，工资涨到36元，然后再要过个三五年才会轮到一次加工资。加工资还不是人人都能享有的，只有表现好的人才能加。比如业绩在全厂前百，或者平时思想积极、要求个人进步等。一般工资能加3元了不起了，当时我加了6元，可真是天大的事了，平时不知道要比别人多干多少杂事和苦事。 那时候，三班是不停歇地倒，还有整整两个月不休息一天的，工作更是一边喊口号一边赶产量。以前我们下午3点的中班，大伙儿都是一点半就提前到单位了，先去接受思想教育，学习毛主席语录。那个年代的人，不管多累，大伙儿倒都是开开心心的，讲究的是效率，争取的是进步。 盘点60年职场趣事 上世纪70年代2赶上1977年的高考 咨询公司金先生 那是1974年，我中学毕业后留城工作。比起那些下乡知青来说，这要幸运得多，因为有着工人的身份在上个世纪70年代是非常值得骄傲的一件事。毕竟，在当时的时代背景下，流传这样一句话——“工人老大哥，农民老二哥”，下乡的知识青年是农民，因此是“老二”。 当时，我在一家工厂里拜师学艺，是师傅门下的一名小电工，我记得工资最高的时候大约是20元出头，这在当时对我来说已经是一笔很可观的收入。师傅会把所有的技艺都传给我们，所有学徒也都思想纯朴，我们的工作氛围很融洽，那一直是我心中难以忘却的记忆。曾是老大学生的师傅不仅教会了我很多技术知识，同时见我一直没有机会念大学，也考虑到电工的技术活需要理论做辅助，所以