浅析web2.0的校园微博信息平台开题报告书.docVIP

泉州师范学院本科毕业论文（设计）开题报告书 学生姓名 杨长升 学 号 070402012 二级学院 教育科学学院 专 业 教育技术学 07级1 班 毕业论文（设计） 题目 基于web2.0的校园微博平台的设计与开发 指导教师 吴伟信 职 称 讲师 毕业论文（设计）开题时间 2010年 9 月 26 日 毕业论文（设计）进行地点 泉州师院学院 选题的目的与意义： 打造校园微博发布平台，微博是一个新兴的社交方式 ，一个基于用户关系的信息分享、传播以及获取平台，同学们可以通过WEB、WAP以及各种客户端组件个人社区，以140字左右的文字更新信息。更加快捷方便的实现交流、分享、互动。 2、sns即校园性网络社区，依据六度理论，以认识朋友的朋友为基础，扩展自己的人脉。并且无限扩张自己的人脉，在需要的时候，可以随时获取一点，得到该人脉的帮助，可以更好的实现信息的共享和交流。还对于校园扩大人脉圈具有重要的作用，要知道大学四年生涯热卖资源是一笔巨大的财富。 3、实现基于web2.0的校园信息平台，与以往的web1.0的用户的浏览性获取信息，web2.0 web2 更加突出交互性，以人为主，用户既是网站信息平台内容的浏览者，也是网站内容的制造者 从而更加人性化，情感化！?? 研究的主要内容与创新之处： 1、校园微博广场 2、校园微博个人平台 3、校园微博话题、圈子 4、打通手机接口，打造移动互联网5、打通QQ微博客sns论坛社区一体化，实行一号通 6、实现web2.0校园微博信息平台，体现交互、及时性，以人为主，Web2.0 则更注重用户的交互作用，用户既是网站内容的浏览者，也是网站内容的制造者。 三、研究的方法与设计方案 (一)本课题采用的基本研究方法是:文献研究法探索性研究法实验法 达人榜主要是要统计展示出不同时间段内微博的影响，如最受关注榜、一周人气榜、一周活跃榜、一周影响榜，方便大家及时关注最热、最活跃的微博。 话题榜主要包含最热门话题、最受关注的话题，方便每个人清楚的了解知道大家都在关注什么。 我的（个人）首页包括我的微博、我的收藏、我的评论、我的短信等个人信息的管理。 手机wap模块主要是接入移动设备终端，方便大家利用零碎的时间，及时、方便、快捷的实现分享、交流、互动等。 网站结构设计图如下： 四、完成期限与预期进展： 完成期限初定：2010年9月 至2011年3月 预期进展：1、2010.07.10-2010.09.15 查阅文献资料并定题 2、2010.09.15-2010.09.28 查阅文献资料，撰写开题报告 3、2010.09.28-2010.01.06 参加开题答辩 4、2010.10.07-2010.10.20 撰写文献综述（初稿）和任务书 5、2010.10.20-2010.10.09 查阅资料，完成毕业论文设计 6、2011.00.00 毕业论文答辩 五、主要参考文献： [1] （美）麦兹里奇 《社交网络（The.Social.Network）》中信出版社[7] 徐军.《图像处理》专题学习网站设计与开发[D]，华中师范大学现代教育技术硕士学位论文, 2006-05-01 [8] 马军. SQL语言与数据库操作技术大全——基于SQL Server实现，电子工业出版社 出版，2008年6月 [9] （澳）威利. PHP和MySQL Web开发，机械工业出版社, 2009年05月 [10] 胡东锋. 从聊天室到Twitter的技术实现，人民邮电出版社，2010年6月 指导教师审核意见（研究意义、创新点、前期准备工作、存在的难点和困难、建议等）： （签名） 年 月 日 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一