企业战略管理培训--结果导向培训.pdf

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企业战略管理培训--结果导向培训

誉发三大法宝之一 ——结果导向 第二天早上8:00的航班,已经 买好票,第二天该怎么办? 答案 结果倒推  至少提前一个小时到达机场,即7:00到达机 场  番禺宾馆大巴车40分钟到达机场,预留20分 钟,即6:00必须到达番禺宾馆  从工厂到达番禺宾馆需要15分钟,预留5分钟, 即5:40从工厂出发  从起床到出发需要15分钟,预留5分钟,即 5:20起床 1、结果导向的概念  结果  什么是结果?  导向  导出了什么? 我们公司的结果导向  从市场、客户、用户三个方面寻找未被满 足的有价值的需求和相应的瓶颈,以及难 以被满足的有价值的需求及相应的瓶颈  结果:有价值的目标  瓶颈  导出相应瓶颈和关键节点 2、结果导向运用的案例(一)  魔术爪  现在的结果:每天量产10,000平方米 有价值的目标  有价值的目标怎么来的?  如何导出瓶颈和相应的关键节点? 结果导向运用的案例(二)  缇沃丝  现在的结果:客户要求11月份量产50,000 平方米,12月份量产100,000平方米 有价值的目标  有价值的目标怎么来的?  相应的瓶颈和关键节点怎么导出来的? 3、未来产生的威力  汽车地毯售后品牌市场  ODM 汽车地毯售后品牌市场  自主品牌——6WIN 如何成为汽车地毯售后品牌 市场价值链的核心 如何成为全球地毯价值链的核心 4、注意事项(一)  什么是有价值的目标? 注意事项(二)  坚持有价值的目标不放弃,不断调整方法 达成有价值的目标  执着与固执的区别 注意事项(三)  对待瓶颈的态度:爱上瓶颈 注意事项(三)  目前现状 作业  每人想象一件可完成的事情,可以从工作 或生活中选取,用结果导向导出有价值的 目标和相应的瓶颈及关键节点,并完成。 要求现场中相互督导完成。  下周二交给各自上司

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